흥옌성 인민위원회는 최근 2025-2030년 기간 동안 공공 사업 단위 국영 기업 및 부서 산하 행정 조직을 정리하는 계획을 승인하는 결정 번호 2050/QD-UBND60을 발표했습니다.
간부를 효과적으로 동기화하여 구현하기 위해 성 인민위원회는 간부 부서 간부 부서 간부 산업 간부 공공 사업 단위 간부 읍/면/동 인민위원회 위원장 및 국영 기업 이사에게 간부를 연구하고 간부 관련 문서를 철저히 이해하고 재배치 내용을 연간 업무 계획에 포함하도록 요청합니다. 실행 결과는 간부의 자질 평가 및 간부 및 단위 수장 분류와 관련됩니다.
간부 및 단위는 간부 재조직 간부 해산 간부 기능 간부 임무 권한 간부 감소 간부 내부 구조 공공 사업 단위 조정을 진지하게 수행해야 합니다. 동시에 간부 네트워크를 계획하고 간부 순위를 매기고 재정 메커니즘을 개선하고 공공 서비스의 사회화를 촉진해야 합니다. 특히 간부 및 단위는 2025년 12월까지 완료해야 하는 긴급한 임무 2030년까지의 임무 진행 상황 및 품질을 보장하는 간부 세부 계획을 수립해야 합니다.
성 인민위원회는 재무부에 간부를 주재하고 안내하며 간부 정리 국영 기업 및 국영 자본 기업의 구조 조정을 촉구하여 진행 상황을 보장하도록 지시했습니다. 내무부는 간부를 공동으로 모니터링하고 간부 기관 공공 기관 및 지방 당국이 계획을 시행하도록 촉구합니다. 성 인민위원회가 상황을 파악할 수 있도록 주간 결과를 보고합니다.
국영 기업은 중앙 정부와 성의 지시 문서에 따라 간부 기능 간부 임무에 따라 간부를 재배치하고 구조 조정합니다.
입찰 시행 과정에서 어려움 입찰 문제 또는 중앙 정부의 새로운 문서가 있는 경우 입찰 기관 지방 입찰 기관은 내무부에 의견을 보내 입찰 안내 입찰 종합 성 인민위원회에 보고하여 해결 지시를 받습니다. 성 인민위원회는 각 기관에 입찰 진행 상황과 품질을 보장하기 위해 신속하게 조직 및 시행할 것을 요청합니다.
