정부의 2004년 12월 14일자 법령 204/2004/NĐ-CP의 일부 조항을 수정 및 보완하는 법령 07호와 관련 법령 수정 및 보완에 따라 정부는 중앙 직할 시/도에 속한 코뮌, 구, 특별 구역 인민위원회의 직책에 대한 수당을 규정합니다.
코뮌 인민위원회 위원장은 하노이와 호치민시에서 계수 0.7, 나머지 지방에서 0.6을 받고, 코뮌 부위원장은 각각 0.6과 0.5의 수당을 받습니다.
면 인민위원회 소속 부서장은 두 대도시에서 0.35, 나머지 지역에서 0.25의 수당 계수를 받습니다. 면 인민위원회 소속 전문 부서 부서장은 하노이, 호치민시에서 0.2, 나머지 지역에서 0.15의 계수를 받습니다.
새로운 코뮌급 지도자 직책 수당 수준은 이전 현급보다 0.05~0.1 낮습니다. 또한 코뮌 인민위원회 위원장의 새로운 수당 수준은 법령 33호 규정보다 0.35~0.45 높습니다.
법령은 또한 코뮌 인민위원회 위원장 및 코뮌 인민위원회 부위원장 직책의 리더십 수당에 대한 규정을 폐지합니다. 법령 33/2023/ND-CP는 코뮌 수준의 간부, 공무원 및 코뮌 수준, 마을, 구역의 비상근 활동가에 대해 규정합니다.
현재 2025년 읍면동 공무원의 급여 수준은 각급 행정 단위 재편 시점(2025년 7월 1일) 이전의 읍면동 공무원에 대한 급여 계산 방식으로 시행됩니다.
통지서 07/2024/TT-BNV 제3조 1항 a점 및 제1조 5항에 따라 사회 공무원의 급여, 수당 및 운영비는 다음 공식에 따라 시행됩니다. 급여 = 급여 계수 x 기본 급여.
그중 현재 기본 급여 수준은 공무원, 공무원, 공공 기관 직원 및 군대에 대한 기본 급여 수준 및 보너스 제도를 규정하는 법령 73/2024/ND-CP 제3조 2항의 규정에 따라 월 234만 동입니다.
합동 통지서 01/2005/TTLT-BNV-BTC에 따르면 면 인민위원회 위원장의 급여 계수는 2.15와 2.65입니다.
따라서 위에 언급된 규정에 따라 면 인민위원회 위원장의 급여 수준은 각각 503만 1천 동과 621만 동입니다. 이 급여 수준에는 수당, 보조금, 기타 추가 급여가 포함되지 않습니다.
1월 1일부터 적용되는 코뮌 및 구 인민위원회 위원장의 새로운 수당 수준에 따르면 이 그룹의 소득은 기본 급여 수준인 월 234만 동을 적용하면 819,000동에서 105만 3천 동으로 증가합니다.
코뮌 인민위원회 위원장 직책 외에도 코뮌 인민위원회 부위원장, 부서장, 코뮌 인민위원회 부서장과 같은 직책도 수당 수준이 증가합니다.
