19. 5 유한책임회사(국방산업국, 공안부)는 1,180명의 간부 및 직원(CBCNV)을 보유하고 있습니다.
Le Van Quyet 씨 - May 19 회사 노동조합 위원장에 따르면 2025년에 회사는 충분한 일자리를 배치하여 노동자에게 안정적인 수입을 보장했습니다(2025년 회사 전체 노동자의 평균은 월 1인당 15,600,000 VND).
2월 23일 아침 노동 신문 기자와의 인터뷰에서 부티투후옌 씨(1981년생), 계획-기술 부국장, 중부 기업 노동조합 조합원(유한책임회사 19. 5)은 중부 기업에 266명의 직원이 있다고 말했습니다.
설날 아침, 생산 근무 시작 전 모임에서 전체 직원은 부서 지도부로부터 1인당 20만 동의 세뱃돈을 받았습니다.
새해 첫날 공장 동료들과 함께 일하면서 기쁨, 기대, 책임감의 교차점을 분명히 느꼈습니다. 지금은 목표를 설정하고 앞으로의 한 해를 위한 동기를 부여하는 가장 긍정적인 정신적 시기이기도 합니다."라고 후옌 씨는 말했습니다.
후옌 씨는 3년 연속 "기층 경쟁 전사" 칭호를 가진 19.5 회사의 모범적인 간부 중 한 명입니다. 여러 해 동안 "우수 노동조합원" 칭호를 획득했습니다. 2021년, 2022년 인민 경찰 노동조합으로부터 우수 노동자로 표창을 받았습니다. 특히 그녀는 공안부 장관으로부터 "2023년 모범적인 인민 경찰 노동조합원 상 수상" 표창장을 받았습니다. 공안부 장관으로부터 "2021-2022년 조국 안보를 위한" 경쟁 운동에서 뛰어난 성과를 거두어 국가 안보를 보호하고 사회 질서와 안전을 보장하는 데 기여한" 표창장을 받았습니다.
자랑스러운 마음으로 Do Thi Thu Trang 씨 - May 19 회사 Chien Thang 지점 재봉 작업장 5조 노동자는 그녀의 집이 Dinh Cong 구 (하노이)에 있다고 말했습니다. 2월 23일 아침, 2026년 설날 연휴 후 첫 출근일, Trang 씨는 일찍 일어나 일찍 출근하기를 열망했습니다.
가족과 함께 설날 휴가를 보낸 후, 이제 동료들을 다시 만났습니다. 더 기쁜 것은 설날 개업 관례에 따라 매년 회사에서 직원들을 만나 격려하고 각 사람에게 세뱃돈을 준다는 것입니다."라고 짱 씨는 말했습니다.
짱 씨에 따르면, 단위 지도부의 일자리 및 소득 보장 노력, 기초 노동조합의 동행과 관심은 그녀가 회사와 업무에 더 많은 사랑과 애착을 갖도록 돕습니다. "새해에는 모두가 활기차고 즐거워하며 1년 동안 소득과 복지를 늘릴 것으로 기대합니다."라고 짱 씨는 기쁘게 말했습니다.
5월 19일 회사 노동조합 위원장인 레반꾸엣 씨에 따르면 2월 23일 아침, 회사 간부, 직원 및 노동자의 99%가 질병이나 갑작스러운 업무를 제외하고 업무에 복귀했습니다.
“지난 기간 동안 19.5 회사의 전문가와 노동조합은 항상 단위 회의에서 경쟁 운동을 철저히 이해하고 시작했습니다. 경쟁 내용은 생산에 유연하고 창의적으로 통합되어 노동자들이 의무 때문에 제한되거나 참여하지 않고 자연스럽게 열정적으로 참여하도록 돕습니다.
특히 노동조합은 간부, 직원, 노동조합원 간의 "숙련된 노동, 창의적인 노동" 경쟁 운동의 질을 더욱 향상시키는 데 중점을 둡니다. 규정된 기한 내에 할당된 생산 계획을 완료하고 초과 달성하기 위해 노력합니다. 제품 품질 연구, 설계 및 관리 작업을 강화하여 기술 요구 사항에 맞는 생산성과 품질을 보장하고 비용을 절감하며 제품 가격을 낮춥니다."라고 꿰엣 씨는 말했습니다.
꾸엣 씨에 따르면 2월 23일 아침, 북부, 중부, 남부 3개 지역의 모든 지점과 기업에서 노동자들을 만나 설날 세뱃돈을 준 후 모든 노동자들이 교대 근무에 들어갔습니다.
