12월 13일 창신 베트남 유한회사 노동조합 지부 대표는 간부 조합원과 회사 노동자에 대한 2026년 병오년 설날 보너스 수준이 이전 연도의 보너스 수준과 동일하다고 밝혔습니다. 이 내용은 노동조합과 회사가 체결하고 단체 노동 협약에 포함시켰기 때문입니다.
회사 노동조합 대표에 따르면 회사는 조합원과 노동자에게 설날 보너스를 지급하기 위해 약 5천억~6천억 동을 지출할 것으로 추산됩니다.
창신 베트남 유한회사(동나이성 탄찌에우 브리지 산업단지)는 현재 40 881명의 브리지 노동자가 있으며 노동조합원 비율은 99브리지입니다.
2025년 노동자의 월평균 소득은 거의 1 200만 동입니다.
이곳은 100% 한국 자본으로 설립되었으며 수출용 신발 생산을 전문으로 하는 동나이에서 가장 많은 노동자를 고용하는 기업입니다.
앞서 노동신문은 12월 12일 동푸끄엉 주식회사(동나이성 통면)가 조합원과 노동자에게 2026년 병오년 설날 보너스를 지급한다고 발표했다고 보도했습니다.
회사 경영진 대표에 따르면 2026년 병오년 설날 노동조합원의 평균 보너스는 노동자 1인당 100만 동으로 2025년 설날 보너스보다 20% 이상 높습니다.
2025년 을사년 설날에 창신 베트남 회사는 단체 노동 협약에 명시된 정책에 따라 전년도와 동일한 보너스 수준을 적용하는 것으로 알려졌습니다.
이에 따라 노동자가 1년 이상 근무하면 설날 보너스로 급여의 100%를 받게 되며 이는 1개월 급여에 해당합니다.
노동자는 1년 더 근무할 때마다 5%가 추가되고 최고 수준은 200배로 2개월 급여에 해당합니다.
또한 창신 베트남 유한회사도 2025년 양력 설날 보너스를 1인당 20만 동으로 결정했습니다.
