이 모델은 특히 어려운 상황에 처한 노동자, 공무원, 노동자의 자녀를 돌보는 데 있어 지역 내 기초 노동조합, 간부, 조합원 및 조직 및 개인의 공동 노력을 동원하기 위해 시행되었습니다.
물질적 지원에 그치지 않고 프로그램은 학생들이 삶에서 더 많은 믿음과 동기를 갖도록 돕는 정신적 지주를 구축하는 데에도 중점을 둡니다.
첫 번째 캠페인에서 7명의 고아들이 2년 동안 총 8,400만 동의 비용으로 후원을 받았습니다. 각 어린이는 학습, 생활 및 건강 상황에 직접 관심을 갖고 모니터링하는 "어머니 후원자"가 있으며, 이를 통해 어려움에 처했을 때 적시에 격려하고 지원합니다.
쯔엉빈동 노동조합 대표에 따르면, 이 모델은 지속 가능한 방향으로 구축되었으며, 장기적인 동행 요소를 최우선으로 합니다. 재정 지원 외에도 "대모"들은 정기적으로 방문하여 공유하고, 아이들이 지역 사회의 관심을 느끼도록 돕고, 그로 인해 학습과 삶에서 더 자신감을 갖게 됩니다.
모델 출시는 또한 지역 사회 복지 사업에서 노동조합 조직의 핵심 역할을 명확히 보여주며, 조합원의 삶을 돌볼 뿐만 아니라 가족과 노동자 자녀에 대한 책임을 확대합니다.
프로그램의 초기 성공은 쯔엉빈동 노동조합이 앞으로 모델을 계속 동원하고 확대하여 지역의 어려운 환경에 처한 더 많은 어린이를 지원하는 것을 목표로 하는 전제 조건으로 간주됩니다.
