전국 51개 지점의 조합원 및 노동자들과 함께 호치민시 산업대학교 지점에서 베트남 산업통상 노동조합은 2026-2031년 "우수 노동, 고생산성, 양호한 소득" 경쟁 운동 발족식에 호응하여 제14차 베트남 노동조합 대회의 성공을 환영했습니다. 동시에 2026-2030년 산업통상 부문 경쟁 운동을 발족했습니다.
이는 당 제14차 전국대표대회 결의안, 베트남 노동조합 제14차 대회 결의안, 베트남 산업통상 노동조합 제5차 대회 결의안의 정신을 구체화하고, 국가의 새로운 발전 시대에 산업통상 부문 노동자, 공무원, 노동자들의 애국심, 자립 의지, 자강 의지, 헌신 열망 및 창의력을 강력하게 일깨우기 위한 활동입니다.
산업통상부의 발족식에서 레안하이 베트남 노동총연맹 상임위원회 위원 겸 베트남 산업통상 노동조합 위원장은 지난 몇 년 동안 산업통상부의 애국적 경쟁 운동이 많은 혁신, 실용성 및 효율성을 보였다고 밝혔습니다. 많은 좋은 모델, 창의적인 방법, 많은 모범적인 집단 및 개인이 등장하여 산업 및 국가 발전에 중요한 기여를 했습니다. 지난 여정을 되돌아보면 산업통상부는 국제 시장의 많은 변동, 강력한 기술 변화 및 녹색 전환에 대한 도전에 직면했습니다.
2026-2030년 단계에 접어들면서 혁신, 창의성, 통합, 발전 정신으로 레안하이 베트남 산업통상 노동조합 위원장은 전체 부문 간부, 조합원, 노동자, 공무원, 노동자들에게 다음과 같은 핵심 경쟁 운동에 적극적으로 호응하고 효과적으로 시행할 것을 촉구했습니다.
첫째, “숙련된 노동, 높은 생산성, 좋은 소득” 운동
전체 산업의 간부, 조합원, 노동자, 공무원, 노동자는 기업에 이익 가치를 가져다주고 노동자의 소득을 높이기 위해 창의성, 기술 개선, 생산성 향상, 업무 품질, 제품 품질을 적극적으로 촉진합니다. 전문성, 직업 기술, 산업 스타일을 적극적으로 배우고 향상시킵니다. 생산 및 관리에 과학 기술, 디지털 전환을 적극적으로 연구하고 적용합니다. 창의성, 기술 개선, 비용 절감, 노동 생산성 및 생산 경영 효율성을 촉진합니다.
둘째, "전국 혁신, 디지털 전환 경쟁", "디지털 문맹 퇴치" 운동
디지털 기술을 갖춘 노동력 팀 구축에 집중하고, 관리 및 업무에 새로운 기술, 자동화, 인공 지능 응용을 촉진합니다. 조합원의 디지털 기술 향상. 디지털 전환, 기술 개선, 비용 절감을 위한 경쟁. 현대적이고 전문적이며 국제 통합에 적응하는 산업통상부 노동자 팀 구축. 노동조합 간부 100%가 디지털 플랫폼을 사용하도록 노력합니다.
셋째: "녹색 - 깨끗함 - 아름다움, 산업 안전 및 위생 보장" 운동
근무 환경 개선, 산업 재해 감소. 산업 안전 보장, 환경 보호, 지속 가능한 개발 경쟁. "녹색 근무지 - 안전 관리 디지털화" 모델 적용. 매년 산업 재해를 5~10% 줄이기 위해 노력합니다.
넷째: "나라 일 잘하고 집안일 잘하는" 운동
여성 노동자, 공무원, 노동자의 역할과 성 평등 사업, 여성 리더십 기술을 향상시킵니다. 전문성, 직업 기술을 끊임없이 향상시킵니다. 업무와 가정 간의 균형을 통해 풍요롭고 진보적이며 행복한 가정, 문화 가정을 건설합니다. 도덕적 가치, 아름다운 전통을 보존하고, 자녀를 잘 양육하여 지속 가능한 가정과 사회를 건설하는 데 기여합니다.
다섯 번째는 "기업과 동행하는 노동조합" 운동입니다.
생산성 향상, 고용 안정화, 근무 환경 개선, 노동자 소득 개선, 조화로운 노사 관계 구축에 집중합니다. 100%의 단위 및 기업이 정기 대화, 고품질 단체 노동 협약을 조직하도록 노력합니다.
그 외에도 정부, 베트남 노동총연맹 및 산업통상부가 시작한 경쟁 운동에 적극적으로 호응하고 효과적으로 시행하며, 그 중심은 "빈곤층을 위해, 누구도 뒤처지지 않도록" 운동입니다. "노동조합 조직 활동의 혁신, 창의성, 효율성", "혁신, 창의성, 과학 기술 개발, 디지털 전환, 녹색 전환", "베트남인은 베트남 제품을 우선적으로 사용합니다", "당 제14차 전국대표대회 결의에 따른 5개년 계획(2026-2031)의 연간 사회 경제 개발 임무를 성공적으로 수행하기 위한 경쟁"...
