노동조합

옌바이동 노동조합, 조합원 및 노동자와 대화

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라오까이 - 3월 27일, 옌바이동 노동조합은 옌바이 복권 유한책임회사와 협력하여 조합원 및 노동자 대화 회의를 개최했습니다.

어려운 노동자를 위한 노동조합 사랑의 집 건설 지원 심사

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타이응우옌 - 타이응우옌성 노동총연맹은 최근 지역 내 어려운 환경에 처한 조합원을 위한 노동조합 사랑의 집 건설 지원 서류 심사를 조직했습니다.

기업, 인력 유치를 위해 수당 인상

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기업이 생산을 확대하고 채용 수요가 급증했지만 여전히 노동력, 특히 일반 노동력이 부족하여 시장의 수급 불균형이 지속되고 있음을 보여줍니다.

실질적인 방향으로 경쟁 운동을 혁신하고 생산성을 높여야 합니다

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닌빈 - 3월 27일, 성 노동총연맹은 2025년 경쟁 운동 결산 및 2026년 경쟁 운동 발족 회의를 개최했습니다.

단기 직업 훈련, 장기 수입

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많은 직업 훈련 노동자들이 노동 시장에 합류한 지 얼마 되지 않아 월 1,500만~2,000만 동의 급여를 달성했습니다.

Tay Ninh에서 약 1 500명의 노동조합원을 보유한 회사 노동조합 총회

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떠이닌 - Federal Bay 산업 주식회사 노동조합(CDCS)은 최근 2025-2030년 임기의 제5차 노동조합 총회를 성공적으로 개최했습니다.

동록 삼거리 유적지 및 리뜨쫑 기념관 관리위원회 노동조합 대회

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Ha Tinh - Nga ba Dong Loc 유적지 및 Ly Tu Trong 기념관 관리위원회 노동조합은 제1차 대회를 개최하여 5명의 동지를 집행위원회에 선출했습니다.

하띤 기술 전문대학 교직원 및 학생들에게 자연 재해 시 후에 지원에 대한 표창장 수여

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후에 - 홍수 피해 지역 학생들을 위해 무료 차량 수리를 적극적으로 지원한 하띤 기술 전문대학 간부 강사 학생들에게 표창장을 수여합니다.

베트남 은행 노동조합원 법률 이해 부문에서 다수의 상 수상

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하노이 - 베트남 은행 노동조합원이 베트남 노동총연맹이 주최한 온라인 법률 이해 대회에서 많은 상을 수상했습니다.

합당한 보수에서 인재 책임까지

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2025년 11월 7일 정치국은 간부 채용 간부 배치 간부 활용 간부 대우에 대한 획기적인 해결책에 관한 결론 205-KL/TW를 발표했습니다. 핵심 정신: 올바른 인재를 유치하기 위한 특별 메커니즘 개설 간부는 큰 업무를 맡기고 간부는 합당한 보수를 지급하고 결과에 책임을 부과합니다. 새로운 점은 '특별 대우'뿐만 아니라 간부의 노동 가치를 중심 척도로 간주하는 성과 기반의 공무원 환경으로 전환하는 것입니다.

해외 노동 수출에서 깨끗한 농업 모델 소유주까지

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최근 몇 년 동안 노동 수출 컬라는 라오까이 고지대 주민들이 가난에서 벗어날 수 있도록 돕는 '열린 문'이 되었습니다. 고향 브라로 돌아온 후 많은 사람들이 과감하게 창업하고 브라 사고방식과 브라 만드는 방식을 바꾸고 고향에서 지속 가능한 생계를 창출하는 데 기여합니다.

일반 노동자 채용 수요는 구직보다 3배 36배 이상 높습니다

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호치민시 - 2025년 10월 일반 노동자 채용 수요는 10 319명인 반면 구직 수요는 3 070명입니다.

라오까이 기초 노동조합의 100%가 당 대회 문건에 의견을 제시했습니다

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라오까이성 노동조합원의 당 제14차 전국대표대회에 제출된 문서 초안에 대한 의견 중 일부는 행정 개혁 및 당의 지도 방식 혁신과 관련된 2단계 지방 정부 모델에 따른 간소화된 조직 모델에 대한 이론적 관점을 추가할 것을 제안했습니다.

빈곤 근로자 지원 기금 갑작스러운 어려움에 처한 조합원 지원

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2025~2030년 기간 동안 하이퐁시 노동총연맹은 기초 노동조합의 50%가 노동자 공무원 노동자 자금 지원 기금의 대출 자금에 접근할 수 있도록 노력합니다.

응에안 노동조합 제20차 대회 지원을 위한 28일간의 경쟁 최고조 기간 시작

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응에안 – 11월 11일 아침 성 노동총연맹은 '제20차 응에안 노동조합 대회를 위한 활동을 조직하는 28일간의 피크' 경쟁 운동을 시작했습니다.

하노이의 코뮌 및 구에 대한 2026년 1월 1일부터의 지역별 최저 임금 수준 조회

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하노이의 코뮌과 구는 2026년 1월 1일부터 2개의 지역별 최저 임금 수준을 적용합니다.

2026년 1월 1일부터 지역별 최저 임금 적용 지역 I II Vladimir III 조회

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법령 293/2025/ND-CP는 노동 계약에 따라 일하는 노동자에 대한 최저 임금 수준을 규정합니다(2026년 1월 1일부터 효력 발생).

호치민시 기업 노동자 3만 명 추가 필요

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호치민시의 산업 생산은 긍정적으로 회복되고 있으며 기업들은 연말 생산을 위해 더 많은 주문을 찾고 노동력을 더 채용하기 위해 노력하고 있습니다. 그러나 노동력 부족으로 인해 많은 기업들이 생산 노동력을 충분히 채용하지 못하고 있습니다.

칸호아 사람 중심의 스마트 노동 시장 촉진

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칸호아에는 약 15 000~20 000명의 노동 연령 인구가 있습니다. 이들은 사회 경제적 발전 요구를 충족하는 데 기여하는 풍부한 인적 자원입니다.

353 511명의 노동자가 2024년 노동조합법 사회 보험법에 대해 온라인으로 시험을 봅니다

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하노이 - 11월 11일 베트남 노동총연맹은 2024년 노동조합법 및 사회 보험법에 대한 CNVCLD 온라인 퀴즈 대회를 총결산하고 시상했습니다.