4월 10일, 은행 아카데미는 2026년 "일자리 박람회 - 인력 연결" 행사를 개최하여 은행, 금융 기관 및 기업 등 25개 채용 기관을 모아 학생들에게 수천 개의 취업 기회를 제공합니다.
이 행사에는 은행 아카데미와 하노이 지역의 대학교에서 온 약 1만 명의 학생들이 참여했습니다.
부이흐우또안 부교수 겸 박사 - 당위원회 서기, 은행 아카데미 이사회 의장 - 은 취업 박람회가 마지막 학년 학생들에게 일자리를 제공할 뿐만 아니라 여전히 강의실에 앉아 있는 학생들에게도 인턴십 기회를 창출한다고 단언했습니다.
부이흐우또안 부교수 겸 박사는 "학교, 기업, 학생은 서로 보완하는 삼각형 모델입니다. 그리고 바로 취업 박람회가 삼각형의 가장자리를 연결하여 14개 시즌 동안 학생들에게 수천 개의 일자리를 제공합니다."라고 말했습니다.
박람회 부스에서 학생들은 기업, 은행과 직접 만나 교류하고 인터뷰에 참여합니다. 이를 통해 학생들은 조기 인턴십 기회와 졸업 후 취업에 접근할 수 있습니다.
각 면접은 약 10분 동안 진행됩니다. 면접에서 학생들은 정보 투표를 하고, 직무 요구 사항과 실제 경험에 대해 논의하도록 안내받습니다.
이 형태는 학생들이 나중에 면접에 참여할 때 더 많은 주도성과 반사 기술을 갖도록 돕습니다. 동시에 채용 요건을 충족하면 행사 직후 합격할 기회가 있습니다.
은행 아카데미 투자 경제학과 3학년 학생인 쩐 꽝 민은 이번이 직접 면접에 처음 참가했다고 말했습니다. 면접은 강의실 지식 외에도 채용 담당자의 실제 요구 사항을 더 잘 이해하는 데 도움이 되었습니다.
은행 정보 용지에는 학력 요구 사항뿐만 아니라 자격증, 경력과 같은 다른 점수 매기기 요소도 있습니다. 면접 후 합격 가능성을 높이기 위해 이러한 조건을 추가할 것입니다."라고 남학생은 말했습니다.
고용주로부터 높은 평가를 받은 은행 아카데미 CityU 재무 관리 전공 3학년생인 부이 프엉 늉은 "교환 과정은 학생들이 자신의 직업 방향을 더 잘 이해하는 데 도움이 됩니다. 또한 요구 사항을 충족하는 학생들은 나중에 인턴십 기회를 얻을 수 있습니다. 저는 근무 시간에 대해 형님 누님들과 이야기를 나눴고 앞으로 인턴십을 받을 가능성이 있습니다."라고 말했습니다.
면접 활동 외에도 기업 및 은행은 학생들이 근무 환경과 지원 조건에 대해 더 잘 이해할 수 있도록 돕는 미니 게임 및 소개 프로그램을 조직합니다.
부이흐우또안 부교수 겸 박사는 학생들에게 조언하면서 대학 지식은 학생들이 국내외 다양한 환경에서 다양한 직업을 가질 수 있도록 돕는다고 강조했습니다. 따라서 각 학생은 자신감을 가지고 지원하여 자신의 취업 기회를 확대할 수 있습니다.
