노동조합 조직

흥옌 노동자, 기업 내 질서 및 안전 자율 관리 조직 참여

|

흥옌 - 비엣찌 타이빈 봉제 주식회사 노동자들이 기업 내 안전을 유지하기 위해 "안보 및 질서 자율 관리 조직" 모델에 참여하고 있습니다.

기본 급여 인상 시 코뮌급 인민위원회 부위원장의 직책 수당 수준

|

읍급 인민위원회 부위원장의 직책 수당 수준은 2026년 7월 1일부터 기본 급여가 인상되면 인상됩니다.

후에에서 조합원을 위한 "노동조합의 따뜻한 집" 착공

|

후에 - 후에시 노동총연맹은 2026년 노동자의 달에 어려운 조합원을 위한 "노동조합의 따뜻한 집" 건설을 시작했습니다.

다낭시 탕빈사 노동조합, 여성 노동자 디지털 생활 지원 모델 출시

|

다낭 - 탕빈사 노동조합은 최근 여성 노동자들이 기술 기술을 향상시키고 온라인 사기를 예방하는 데 도움이 되는 모델 출시를 공동으로 조직했습니다.

라오까이성 노동총연맹, 산업안전보건법 준수 상황 감시

|

라오까이 - 성 노동총연맹의 산업 안전 및 위생에 관한 법률 준수 상황 감시는 사회 감시 및 반박 규정에 따라 수행됩니다.

기업 노동자를 위한 마약 검토 및 검사

|

꽝응아이 - 근무 환경에서 마약을 공개적으로 검토하고 검사하는 것은 범죄를 적극적으로 예방하기 위한 것입니다.

베트남-중국 합자회사의 고무 수액 채취 숙련공 대회가 활발하게 진행됩니다

|

꽝찌 - 비엣쭝 주식회사가 고무 수액 채취 숙련공 대회를 개최하여 기술 향상과 노동 경쟁 운동 확산에 기여했습니다.

응에안 노동조합, 호치민 주석 학습 및 실천 모범 사례로 표창

|

응에안 - 성 노동총연맹은 2023-2025년 호치민 주석을 배우고 따르는 모범 사례로 베트남 노동총연맹으로부터 표창을 받은 1개 단체와 3명의 개인을 보유하고 있습니다.

노동자 건강 보호 책임 구체화 강화

|

하노이 산업 단지 내 기업에서 일하는 하티후옌 씨(2002년생, 응에안 출신)는 제14차 베트남 노동조합 규약 초안(초안)에 매우 관심이 있으며, 특히 젊은 노동자의 삶, 권리 및 근무 조건과 직접 관련된 내용에 관심이 있다고 말했습니다.

거의 6만 명의 조합원, 노동자를 위한 노동조합 점심 식사 6만 4천 동/인분

|

박닌 - 거의 6만 명의 조합원, 고어텍 베트남 회사 노동자들이 2026년 노동자의 달 노동조합 식사에 참석했습니다.

호치민시에서 집이 불탄 조합원을 방문하여 격려하고 지원합니다

|

호치민시 - 어려운 환경에 처한 조합원과 화재로 집이 전소된 조합원은 각급 노동조합의 방문과 격려를 받아 1천만 동의 지원금을 받았습니다.

노동자들은 수입이 높지 않음에도 불구하고 사비를 들여 경기장에 대한 열정을 유지합니다

|

5월 20일, 베트남 노동총연맹 본부에서 2026년 베트남 노동자 및 공무원 축구 대회 기자 회견 및 조 추첨이 열렸습니다.

근본적인 해결책으로 노동자를 돌보기

|

응에안 - 노동자 돌봄 효율성 향상, 조합원 및 기초 노동조합 개발을 목표로 하는 두 가지 주요 프로젝트에 대한 의견 수렴.

잘라이, 노동조합 간부에게 산업 안전 기술 장비 제공

|

잘라이 - 성 노동조합은 노동 위험 예방 및 처리 기술을 향상시키기 위해 50명의 노동조합 간부를 대상으로 산업 안전 및 위생 교육을 실시합니다.

2026년 노동자의 달을 맞아 노동자를 위한 피클볼 코트 3개 개장

|

Duyen Hai 화력 발전소는 최근 "영원히 호치민 주석의 은혜를 기억하는" 나무 심기 운동을 시작하고 노동자를 위한 피클볼 코트 3개를 개장했습니다.