이 내용은 정부의 법령 309/2026/ND-CP에 명시되어 있으며, 법령 367/2025/ND-CP에 의해 수정 및 보완된 단일 창구 및 국가 공공 서비스 포털의 단일 창구 메커니즘에 따른 행정 절차 시행에 관한 법령 118/2025/ND-CP의 일부 조항을 수정 및 보완합니다.
법령 309/2026/ND-CP는 10조 2항 c호를 수정 및 보완하여 성급 공공 행정 서비스 센터(PVHCC 센터)에서 근무하는 사람을 다음과 같이 규정합니다.
성급 공공 행정 서비스 센터, 단일 수준의 PVHCC 센터에는 임무를 수행하기 위해 센터 관리하에 있는 공무원, 공무원, 직원이 있습니다. 성급 전문 기관, 수직 부문 기관(있는 경우)에서 파견된 공무원, 공무원, 직원; 체결된 노동 계약에 따라 지원 작업을 수행하기 위해 공익 우편 서비스 제공 기업, 서비스 제공 기업의 인력.
코뮌 수준의 PVHCC 센터에서 근무하는 사람에 대해 법령 309/2026/ND-CP는 제10조 3항을 다음과 같이 수정 및 보완합니다.
코뮌 수준의 PVHCC 센터에서 코뮌 수준의 PVHCC 센터 리더는 부서장과 동등한 센터장, 코뮌 수준 인민위원회 소속 부서장과 동등한 부국장 2명 이하로 구성되어 센터장이 센터장에게 할당된 특정 임무 중 하나 또는 여러 가지를 수행하도록 돕고 할당된 임무 수행에 대해 센터장과 법률에 대해 책임을 집니다.
코뮌 수준의 PVHCC 센터에는 센터 관리하에 있는 공무원 및 직원이 있습니다. 전문 부서의 공무원 및 직원; 임무를 수행하기 위해 파견된 수직 산업 기관(있는 경우); 체결된 노동 계약에 따라 지원 작업을 수행하기 위해 공익 우편 서비스 제공 기업, 서비스 제공 기업의 인력.
법령은 또한 지방의 수직 산업 시스템에 따라 조직되는 중앙 기관의 경우 수직 산업 기관의 장이 접수 및 결과 반환 부서를 조직하기로 결정한다고 규정합니다.
수직 산업 기관의 장이 자신의 기관에 접수 및 결과 반환 부서를 조직하지 않는 경우 간부, 공무원, 공공기관 직원을 수직 산업 기관이 위치한 성급 PVHCC 센터, 면급 PVHCC 센터에 배치하여 행정 절차를 접수하고 해결합니다.
동시에 법령 309/2026/ND-CP는 성급 원스톱 부서 조직의 7조 2항 b점을 다음과 같이 수정 및 보완합니다.
도시에서는 인구 관리, 디지털 인프라 조건, 도시의 과학 기술 응용 수준 평가, 혁신 및 디지털 전환의 특수성을 근거로 시 인민위원회는 시 인민의회에 성급 PVHCC 센터 설립 결정을 제출합니다. 이는 시 인민위원회 직속 행정 조직(이하 단일 수준 PVHCC 센터라고 함)이며, 지역 범위 내에서 임무를 수행하기 위해 단일 수준 PVHCC 센터 직속 지점, 접수 및 결과 반환 지점 수를 결정합니다.
이 모델을 선택하지 않는 경우 시 인민위원회는 규정에 따라 성급 PVHCC 센터를 설립하기로 결정합니다.
법령 309/2026/ND-CP는 2026년 8월 5일부터 시행됩니다.
