이 임무는 10월 3일 아침에 열린 4분기 업무 임무 시행을 위한 내무부 회의에서 언급되었습니다.
3분기 업무 임무 수행 결과에 대한 보고서에서 부이 후이 퉁 내무부 사무총장 대행은 내무부가 기구 건설 및 제도 완비에 고도로 집중했다고 밝혔습니다.
내무부는 정치국 비서국에 4건의 문서를 제출했습니다. 의견을 수렴하고 수정된 공무원법 초안 서류를 완성하여 제15대 국회 제10차 회의에 제출했습니다.
부처는 또한 부처 부문 지방 자치 단체가 2단계 지방 정부 모델 운영에 필요한 조건을 조직하고 보장하도록 적시에 지시할 수 있도록 권한 있는 기관에 자문하여 32개의 법령 초안 부처 결의안 부처 결정 지시 및 회람을 검토하고 발행했습니다.
내무부는 당위원회와 정부에 자문하여 기구 및 2단계 지방 정부 조직을 재편성한 후 간부 공무원 공무원 군인에 대한 급여 및 수당 조정에 대해 정치국에 보고합니다.
3분기에 내무부 장관은 또한 2단계 지방 정부 모델을 시행할 때 코뮌 수준의 긴급한 문제를 안내하고 해결하기 위해 34명의 간부 공무원 강화된 공무원을 지방으로 파견하기로 결정했습니다.
입찰 시행 1개월 후 입찰 공무원 공무원은 입찰 상황을 파악하고 입찰자가 겪는 어려움을 해결하고 반영하는 데 도움을 주기 위해 해당 지역의 코뮌 수준의 정부에서 직접 입찰하여 근무했습니다.
내무부는 또한 정치국 비서국의 결론 번호 183-KL/TW에 따라 각급 행정 단위의 기구 조직 재편으로 인해 영향을 받는 대상에 대한 정책 및 제도에 관한 결의안을 정부에 제출했습니다.
내무부 사무국장 대행은 4분기의 핵심 임무에 대해 '저희 부서는 2025년 공무원 간부법 2025년 지방 정부 조직법과 같은 제도 및 정책을 완성하기 위한 모든 자원을 우선적으로 집중할 것입니다.'라고 밝혔습니다. 동시에 시행령 세부 규정 통지서 시행 지침 등을 신속하게 구축할 것입니다.
특히 부처는 간부 공무원 공무원 군인에 대한 급여 및 수당 계획 수립을 자문할 것입니다.
이 계획은 포괄적이어야 하고 꼼꼼해야 하며 정치적 기반 법적 기반 실용적이고 실행 가능한 기반을 명확히 해야 합니다. 그로부터 찬국은 권한 있는 기관에 보고하여 전체 정치 시스템에서 공통된 찬국을 통합하여 적용하도록 결정합니다.
부처는 계속해서 부처 부문 지방 정부에 관리 범위 및 담당 분야에 속하는 공공 사업 단위 재편 계획을 신속하게 완료하도록 촉구합니다.
이 내용은 정부 당위원회 상임위원회에 자문하여 부처 부처 부문 지방의 관리 범위 내 공공 사업 단위 재편 계획 제안에 관한 결의안 18-NQ/TW 이행 총괄에 대해 부처 정치국 부처 비서국 중앙 지도위원회에 보고할 것입니다.
부처는 또한 모든 자원을 우선시하고 2단계 지방 정부 모델 운영에 대한 권한 있는 자문에 집중하여 부처 효율성과 효과를 보장합니다.
