개정된 사회 보험법에 대한 의견에서 많은 기관들이 내무부가 제시한 사회 연금 수령 연령을 75세에서 70세로 낮추는 방안에 동의했습니다.
또한 많은 기관에서 연금 수령 연령에 도달하지 않았지만 연금을 받지 못하는 사람들에 대한 제도에 대한 의견을 제시했습니다.
사회 보험법 제23조의 현행 규정에 따르면, 연금 수령 자격이 없고 사회 연금 수령 연령에 미달하는 근로자에 대한 제도는 다음과 같이 규정됩니다.
퇴직 연령에 도달하고 사회 보험을 납부했지만 법률 규정에 따라 연금을 받을 자격이 없고 이 법 제21조에 규정된 사회 연금 수당을 받을 자격이 없는 베트남 시민은 일시불 사회 보험을 받지 않고 보존하지 않으며 요청이 있는 경우 이 조 제2항에 규정된 자신의 납부액에서 매월 수당을 받을 수 있습니다.
월별 수당 수령 기간 및 수령액은 근로자의 사회 보험료 납부 기간 및 납부 기준에 따라 결정됩니다.
월별 최저 수당 수준은 이 법 제22조 1항에 규정된 월별 사회 연금 수당 수준과 같습니다.
근로자의 사회 보험료 납부 기간 및 납부 기준에 따라 계산된 총 금액이 퇴직 연령에 도달한 시점부터 사회 연금 수령 연령에 도달한 시점까지의 기간에 대한 수령 해결 시점의 사회 연금 수령액과 동일한 월별 수령액에 따라 계산된 금액보다 높은 경우, 근로자는 더 높은 수준의 월별 수령액을 받을 수 있습니다.
사회 보험료 납부 기간 및 납부 기준에 따라 계산된 총 금액이 노동자가 사회 연금 수령 연령에 도달할 때까지 매월 수당을 받기에 충분하지 않은 경우, 노동자가 희망하는 경우 사회 연금 수령 연령에 도달할 때까지 수당을 받기 위해 부족한 부분에 대해 일시불로 납부할 수 있습니다.
이 조 3항에 규정된 월별 수당 수준은 이 법 제67조의 규정에 따라 조정됩니다.
월별 수당을 받는 사람이 사망한 경우, 유족은 아직 받지 못한 달에 대해 일시금 수당을 받을 수 있으며, 이 법 제85조 1항 a호 또는 제109조 1항 a호에 규정된 조건을 충족하는 경우 일시금 장례 수당을 받을 수 있습니다.
월별 수당을 받는 기간에 있는 사람은 국가 예산으로 건강 보험료를 납부합니다.
정부는 이 조항을 자세히 규정합니다.
위 규정에 대한 의견으로 꽝찌성 인민위원회는 은퇴 연령에 도달했지만 연금 수령 자격이 없는 사람에 대한 월별 수당 제도에 대해 밝혔습니다.
2024년 사회 보험법 제23조 규정에 따르면 퇴직 연령에 도달했지만 연금 수령 자격이 없고 사회 연금 수령 자격이 없는 근로자는 요청 시 월별 수당을 받을 수 있습니다.
그러나 시행 과정에서 꽝찌성 인민위원회는 2007년 이전에 사회 보험에 가입한 근로자의 경우 사회 보험료 납부 기준으로 사용되는 급여에 지역 수당이 포함되는 경우 문제가 발생했다고 밝혔습니다.
현재 사회 보험 일시금 수령의 경우 근로자는 여전히 규정에 따라 일시금 지역 수당을 받을 수 있습니다.
반면, 2024년 사회 보험법 제23조에 따른 월별 수당을 받기 위해 사회 보험 납부 기간을 보존하는 경우, 이 수당 문제는 아직 검토 및 해결되지 않았습니다.
이는 정책의 비동시성을 초래하고, 납부-수혜 원칙을 제대로 보장하지 못하고, 노동자의 선택 심리에 영향을 미쳐 사회보험 일시금 수령 대신 월별 수당을 받기 위해 사회보험 가입 기간을 유보하는 정책의 매력을 떨어뜨릴 수 있습니다.
사회 보험 가입자의 정당한 권리를 보장하고 노동자가 사회 보험 가입 기간을 계속 보존하도록 장려하며 사회 보험 일시금 수혜 상황을 제한하기 위해 2024년 사회 보험법 제23조에 따른 월별 수당 수혜자가 2007년 이전 사회 보험 가입 기간에 대해 지역 수당을 포함하여 지역별 일시금을 받을 수 있도록 규정을 추가하는 것을 연구할 것을 제안합니다.
이 의견에 대해 내무부는 사회 보험법 제23조 41/2024/QH15호의 규정을 유지할 것을 제안했습니다.
내무부가 제시한 이유는 제23조가 연금 수령 자격이 없고 사회 연금 수령 자격이 없는 근로자에 대한 제도에 대한 일반 원칙을 규정하고 있으며, 동시에 정부에 이 조항을 자세히 규정하도록 위임했기 때문입니다.
내무부는 시행령 초안 작성 과정에서 연구하기 위해 꽝찌성 인민위원회의 의견을 기록했습니다.
재무부와 응에안성 내무부는 사회 보험 가입 기간이 1년 미만인 경우 최대 수당 수령 월수가 몇 달인지에 대한 규정을 추가할 것을 제안했습니다.
그러나 내무부는 이 의견을 받아들이지 않고 사회 보험법 제23조 41/2024/QH15호의 규정을 유지할 것을 제안했습니다.
내무부에 따르면, 법 조항은 연금 수령 자격이 없고 사회 연금 수령 자격이 없는 근로자에 대한 제도에 대한 일반 원칙을 규정했으며, 동시에 정부에 세부 사항을 규정하도록 위임했습니다. 내무부는 법령 158/2024/ND-CP 제23조가 의무 사회 보험에 관한 사회 보험법 시행에 대한 세부 사항 및 지침을 규정하고 있으며, 월별 수당 수령 기간 계산 공식을 구체적으로 규정했다고 밝혔습니다.
