성 청년 연맹 서기, 부서기 전문위원 직책 시험
채용 위원회의 발표에 따르면, 227명이 재채용에 참여할 자격이 있으며, 주로 당 기관, 단체 및 국가 행정 기관 소속입니다.
주목할 만한 점은 부서장, 부부서장, 부국장, 성급 부위원장 등 지도 직책을 맡고 있는 많은 사람들이 여전히 해당 전문가 또는 공무원 직책에서 재채용에 참여해야 한다는 것입니다.
또티미투언 성 여성 연합회 부회장, 현재 성 청년 연맹 서기인 팜뚜언따이 씨가 성 청년 연맹 전문가 직책에 대한 공개 채용에 참여했습니다. 응우옌짱안투 성 청년 연맹 부서기가 성 청년 연맹 전문가 직책에 대한 공개 채용에 참여했습니다. 다오주이떤 까마우성 어린이회관 부국장이 까마우성 어린이회관 공무원 직책에 대한 공개 채용에 참여했습니다.
시험은 2단계로 진행됩니다. 1단계는 컴퓨터 일반 지식 객관식 시험(시험일 2026년 3월 19일), 2단계는 전문 분야 직무 시험(시험일 2026년 3월 24일)입니다.
많은 경우가 2003~2004년부터 오랫동안 근무했습니다. 재시험은 채용 오류를 수정하기 위한 필수 요구 사항일 뿐만 아니라 간부진의 실제 능력을 평가하는 기회이기도 합니다.
규정에 따라 위반 사항을 시정하기 위한 시험
앞서 2026년 2월 27일, 까마우성 인민위원회는 공무원 및 공공기관 직원 채용 업무의 오류 사례에 대한 재채용 위원회 설립에 관한 결정 557/QD-UBND를 발표했습니다.
결정은 2025년 6월 16일자 지방 정부 조직법, 2025년 6월 24일자 간부 및 공무원법, 공무원 채용, 사용 및 관리에 관한 정부 법령 170/2025/ND-CP(2025년 6월 30일자). 2020년 9월 25일자 법령 115/2020/ND-CP 및 2023년 12월 7일자 법령 85/2023/ND-CP는 공무원 채용, 사용 및 관리에 관한 일부 조항을 수정 및 보완합니다.
결정은 또한 공무원 및 공공 부문 직원 채용 시험 및 심사 조직에 관한 내부 규정 및 규정에 관한 내무부 통지서, 간부 업무의 위반 처리에 관한 당 중앙위원회 사무국의 결론(결론 번호 71-KL/TW, 결론 번호 27-KL/TW 및 결론 번호 232-KL/TW)을 근거로 합니다.
또한 내무부의 지침, 중앙 정부의 결론 시행 공문, 공무원 및 공공 부문 직원 채용의 위반 사항 시정에 관한 성 당위원회 상임위원회, 성 당위원회 상임위원회의 결론을 근거로 합니다.
위에 언급된 채용 시험 사례는 이전 공무원, 공공기관 직원 채용 업무에 오류가 있는 것으로 확인되었으며, 관할 당국은 재고용을 허용하기로 결론 내렸습니다.
재고용해야 하는 대부분의 오류 사례는 박리에우(구)성에 속하는 것으로 알려져 있습니다.
