8월 6일, 이아그라이 의료 센터 노동조합(잘라이성 통동 노동조합 소속)은 2026년 "조합원, 노동자의 말을 들어보세요" 회의를 개최했습니다.
회의에서 ĐV, NLĐ는 근무 조건, 제도, 정책 및 근무 환경의 질을 향상시키기 위한 솔루션과 관련된 많은 내용을 솔직하게 논의했습니다.
많은 의견에서 부서에 근무 조건 개선에 계속 관심을 기울이고 규정에 따라 모든 제도를 완전하고 시기적절하게 시행할 것을 제안했습니다. 동시에 실제 조건에 맞는 급여 및 보너스 수준을 높이는 것을 고려할 것을 제안했습니다. 교대 근무 식단을 보장합니다. 전문 업무에 필요한 장비 및 도구를 적시에 보충합니다.
일부 의견에서는 대화 채널을 강화하고, 기층 조직의 의견을 경청하고, ĐV, NLĐ의 물질적, 정신적 삶을 돌보는 활동을 추가로 조직할 것을 제안했습니다.
이아그라이 의료 센터 소장 응언 반 트와 이아그라이 의료 센터 기초 노동조합 위원장 응우옌 티 찐은 권위 내의 내용에 대해 직접 답변하고 향후 연구 및 검토를 위해 제안 사항을 기록했습니다.
단위 지도부는 노동자에 대한 제도 및 정책을 더 잘 보장하기 위해 자원을 계속 검토할 것이라고 확인했습니다. 근무 조건, 교대 근무 식단 개선에 관심을 기울이고 전문 분야에 필요한 수단 및 장비를 추가하여 진료 및 치료의 질을 향상시키는 데 기여합니다.
조합원, 노동자의 말을 경청하는" 회의는 실질적인 활동이며, 기층에서의 대화 역할을 촉진하고, 조합원, 노동자가 자신의 생각과 열망을 표현할 수 있는 조건을 조성합니다. 노동자와 단위 지도자 간의 유대감을 강화하고, 조화롭고 안정적이며 발전적인 노사 관계 구축에 기여합니다.
