노동조합

VNPT 노동조합, "조합원 문의 - 노동조합 답변" 프로그램 시행

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VNPT 노동조합은 급여, 복지 및 개인 소득세와 관련된 주제로 "조합원 문의 - 노동조합 답변" 프로그램 3호를 시행합니다.

하노이에서 30세 미만 노동자가 채용 우세

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하노이의 기업들은 취업 박람회에서 채용 수요의 거의 45%를 차지하는 30세 미만 노동자를 우선적으로 채용하고 있습니다.

하이퐁에 4개의 새로운 기초 노동조합 설립

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하이퐁 – 4개의 새로운 기초 노동조합이 설립되었으며 53명의 노동자가 베트남 노동조합 조직에 가입했습니다.

다낭, 각 노동조합 간부에게 지역 할당

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각 산업 단지를 담당 간부에게 할당하는 것에서 시작하여 다낭 노동조합은 기업을 적극적으로 찾고, 노동자에게 접근하고, 설립 후 기초 노동조합을 면밀히 주시하는 방향으로 조합원 개발 방식을 변경하고 있습니다.

노동자들이 "통 폭발" 게임 앱을 삭제하도록 홍보 혁신

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사이버 공간에서 노동자 및 근로자를 보호하는 작업과 관련하여 껀터시의 기초 노동조합(CĐCS) 위원장(익명 요청)이 자신의 부서에서 효과적인 홍보 방향에 대해 노동 신문과 공유했습니다.

베트남 노동조합은 당의 신뢰할 수 있는 버팀목이며 노동자 계급의 이익을 위해 헌신합니다

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7월 28일 아침 수도 하노이에서 베트남 노동총연맹 집행위원회는 제4회 '응우옌 반 린 상' 수여식을 성대하게 개최했습니다. 제5회 전국 우수 노동조합 위원장을 표창하고 1급 노동 훈장을 수훈했습니다.

교통 운송 산업 노동조합의 내용과 운영 방식을 연구하고 적극적으로 혁신합니다

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꽝빈 - 후인탄쑤언 베트남 노동총연맹 부위원장에 따르면 앞으로 베트남 교통운송 노동조합은 간부를 계속 연구하고 간부 내용과 운영 방식을 주도적으로 혁신해야 합니다. 모든 단계의 노동조합 간부진의 긍정적인 측면 간부진의 창의성을 발휘해야 합니다.