노동조합

하노이, 제대 군인을 위한 취업 연결 강화

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하노이시는 일자리 연결을 통해 군 복무를 완료한 청년들이 조속히 생활을 안정시킬 수 있도록 최대한 지원할 것입니다.

여름 방학 동안 조합원 및 노동자 자녀를 위한 과학적 놀이터 조성

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잘라이 - 과학 여름 캠프는 노동자 자녀가 기술을 연마하고 창의적 사고를 개발하며 긍정적인 교육적 가치를 확산할 수 있는 환경을 조성합니다.

수도 기업의 3가지 "강경한" 트렌드

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하노이 고용 서비스 센터에 따르면 구조 조정 과정에서 하노이 기업은 3가지 "강경한" 경향이 있습니다.

노동자 하숙방의 작은 기쁨

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노동자들의 주말은 보통 좁은 하숙방, 손에 든 휴대폰, 그리고 새로운 근무 주에 힘을 되찾기 위한 잠자리에 갇혀 있습니다.

산업재해를 입은 노동자들이 노동조합의 지원 선물을 받고 기뻐하고 있습니다

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호치민시 - 노동조합 조직으로부터 선물을 받은 호치민시에서 산업 재해로 어려움을 겪고 있는 노동자들은 기쁨과 흥분을 표했습니다.

이력서를 통한 면접 기회 확대

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Manpower 회사에 따르면 이력서를 통해 면접 기회를 늘리는 방법은 지원자가 알아야 할 비결입니다.

사회 보험 반나절 질병 수당 계산 방법 및 수준에 대한 정보 제공

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호치민시 - 시 사회 보험은 반나절 질병 수당 수급액 계산 방법에 대한 정보를 제공합니다.

건강이 보장되지 않는 사람에 대한 기층 질서 보호 참여 중단 절차

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건강을 보장할 수 없는 사람이 물어뜯는 경우 기층에서 보안 및 질서 보호 참여를 중단하는 절차는 통지 14/2024/TT-BCA에 따릅니다.

노동조합 뉴스: 강제 사회 보험 납부 일시 중단을 허용하는 법적 근거

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10월 5일 노동조합 뉴스: 강제 사회 보험 납부 일시 중단을 허용하는 법적 근거; 소득 - 직장인의 최우선 관심사;...

태풍 10호로 피해를 입은 지엔쩌우 노동자 가정 방문

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응에안 - 10호 태풍의 영향으로 어선이 침몰한 디엔쩌우 면 노동자 가정 방문 및 격려.

노동조합 제10호 태풍 피해 조합원 위문

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응에안 - Woosin Vina 유한회사 노동조합은 어려운 상황에 처한 조합원과 태풍 10호의 영향을 받은 조합원을 방문하여 지원합니다.

May Manh Anh 회사 노동조합의 따뜻한 추석

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Ha Tinh - May Manh Anh 유한 회사 노동조합은 조합원과 노동자에게 추석 선물을 배포하는 행사를 조직했습니다.

빈투언 복권 회사 조합원 자녀 102명에게 따뜻한 추석 선물

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Lam Dong - Binh Thuan 복권 건설 유한 회사 노동조합은 단위 조합원 자녀들에게 중추절의 기쁨을 가져다주었습니다.

황금 마음 자선 기금은 닥락에서 사망한 조합원 가족을 지원합니다

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닥락 - 지방 노동 연맹 지도부는 교통 사고로 불행히 사망한 조합원 가족을 방문하여 위로했습니다.

노동자 자녀인 600명의 어린이를 위한 따뜻한 보름달 축제 밤

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동탑 - 성 노동총연맹은 2025년 보름달 밤 행사 2개를 조직하여 노동자 보름달 조합원의 자녀인 어린이 600명에게 선물을 증정합니다.

젊은 노동력의 이직 추세: 득보다 실이 많다

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다른 사람의 성공에 뒤처질까 봐 두려워하는 심리 때문에 젊은 노동력의 일부에서 '이직'하는 경향이 증가하고 있지만 득보다 실이 많습니다.

베트남 노동총연맹 지도부 호치민시 노동자 자녀에게 중추절 선물 증정

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호치민시 - Thai Thu Xuong 베트남 노동총연맹 상임 부위원장이 참석하여 호치민시 노동자 자녀들에게 추석 선물을 전달했습니다.

60 000명 이상의 조합원과 노동자들이 '즐거운 추석 - 따뜻한 고어텍'에 참여합니다

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10월 4일 Goertek 베트남 노동조합(박닌)은 회사 경영진과 협력하여 '즐거운 추석 - 고어텍의 따뜻한 사랑' 프로그램을 조직했습니다.

응에안 Luxshare-ICT 노동조합 노동자를 위한 추석 분위기 조성

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응에안 Luxshare-ICT 회사 노동조합은 체크인 간판 코너를 장식하고 2025년 추석을 맞아 많은 의미 있는 활동을 조직합니다.

노동조합은 후에 손하 노동자를 위한 문화 생활 건설을 홍보합니다

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후에시 노동총연맹은 Son Ha Hue 회사 노동조합과 협력하여 문명화된 근무 환경 단결에 대한 노동자들의 인식을 높이는 브리지 홍보를 조직합니다.