퇴직한 교사에 대한 초과 근무 수당 환수 지침
T.T. H 씨(라오까이)는 원래 소수민족 기숙 초등학교 교사였으며, 근무 기간은 2013년 12월부터 2023년 12월까지(10년 1개월)였으며, 이후 개인적인 희망에 따라 퇴직했습니다.
2022-2023학년도에 T.H 여사는 규정된 기준을 초과하여 가르쳤지만 초과 근무 수당을 받지 못했습니다.
T.H 씨는 퇴직한 경우 수업 시간이 정원을 초과했다는 것을 증명할 수 있다면 초과 근무 수당을 추징할 수 있는지 질문했습니다. 자신의 권리가 누락되었는데 책임은 누구에게 있으며, 유사한 경우에 교사의 권리를 보호하기 위한 정책이나 지침이 있습니까?
이 문제에 대해 교육훈련부는 2022-2023학년도, 2023-2024학년도 초과 근무 수당 지급 제도는 공립 교육 기관 교사에 대한 초과 근무 수당 지급 제도 시행 지침에 관한 교육훈련부 장관, 내무부 장관 및 재무부 장관의 2013년 3월 8일자 공동 통지 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC에 따라 시행된다고 밝혔습니다.
합동 통지서 제07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC 제3조 5항의 규정에 따르면 공립 교육 기관은 각 단위의 구체적인 조건에 따라 월별 또는 학기별 초과 근무 수당을 지급하거나 선지급하여 적절하게 합니다. 더 보기...
중학교 졸업 후 학생들에게 길을 열어주다
동탑성, 유아 교육 보편화 위해 4조 7천억 동 이상 투자
6월 29일, 동탑성 인민위원회 사무실은 후인민뚜언 인민위원회 부위원장이 동탑성 지역에서 3세에서 5세 사이의 아동을 위한 유아 교육 보편화에 관한 정부의 2025년 10월 20일자 법령 277/2025/ND-CP를 시행하기 위한 계획을 방금 서명하여 발표했다고 밝혔습니다. 이 계획은 모든 연령대의 아동이 학교에 다닐 수 있도록 자원을 동원하고, 동시에 첫 번째 학년부터 아동의 양육, 보살핌 및 교육의 질을 향상시키는 것을 목표로 합니다.
계획에 따르면 2026-2030년 단계의 총 자금 수요는 4조 7,049억 6천만 동입니다. 그중 4조 5,220억 8,800만 동은 중기 공공 투자, 1,828억 7,200만 동은 경상 자금입니다. 더 보기...
까마우, 1,300명 이상의 교사 부족
6월 29일, 까마우성 교육훈련부는 현재 전체 부문에 1,637명의 관리 간부, 20,648명의 교사 및 1,938명의 직원을 포함하여 24,223명의 공무원이 있다고 밝혔습니다.
교육훈련부의 기준에 따르면 2026-2027학년도에 도 전체에 약 1,309명의 교사가 부족합니다. 그중 유치원은 251명, 초등학교는 392명, 중학교는 227명, 고등학교는 439명이 부족합니다.
주요 원인은 학생 규모가 계속 증가하여 교사 수요가 발생하고, 2018년 일반 교육 프로그램 시행으로 인해 일부 과목에서 교사 수요가 증가했기 때문입니다. 또한 매년 은퇴, 퇴직, 전근하는 교사가 있는 반면, 일부 학년, 과목의 모집 인원은 여전히 제한적이어서 실제 수요를 충족하지 못하고 있습니다. 더보기...
