T.T. T 씨(동나이)는 2015년에 공무원으로 채용되었으며, 코드 번호는 15a202입니다. 2016년에 그녀는 중학교 교사 3급 직책(코드 번호 V.07. 04. 12)으로 옮겼습니다. 2022년에 그녀는 중학교 교사 3급 직책(코드 번호 V.07. 04. 32)으로 옮겼습니다.
T 씨는 현재까지 중학교 2급 교사 승진 심사 자격이 충분한지 질문했습니다.
이 문제에 대해 교육훈련부는 정부 전자 정보 포털에서 다음과 같이 답변합니다.
통지 번호 13/2024/TT-BGDĐT 제13조 3항 규정에 따라 중등학교 3급 교사 직위(코드 번호 V.07. 04. 32)를 유지하는 기간에는 다음이 포함됩니다.
a) 고등학교 교사 3급 직위(코드 번호 V.07. 04. 32) 보유 기간;
b) 교사가 직업 직함인 중학교 교사 3급(코드 V.07. 04. 12)을 유지한 기간;
c) 교사가 중학교 교사 직급(코드 번호 15a. 202)을 유지하는 기간;
d) 교사가 중학교 교사 직책으로 전근될 때 이 조항 a, b, c항에 규정된 등급, 직급과 동등한 것으로 관할 기관에서 결정한 기타 기간;
d) 법률 규정에 따른 근무 기간, 정부 법령 115/2020/ND-CP 제32조 1항 d점의 규정을 충족하는 의무 사회 보험료 납부, 법령 85/2023/ND-CP 제1조 16항에서 수정 및 보완된 규정.
따라서 그녀가 중학교 교사 직급(코드 번호 15a. 202)을 유지하고 중학교 3급 교사 직위(코드 번호 V.07. 04. 12)를 유지한 전체 기간은 중학교 2급 교사 직위(코드 번호 V.07. 04. 31) 승진 심사 등록의 근거로 삼기 위해 중학교 3급 교사 직위(코드 번호 V.07. 04. 32)를 유지한 기간에 포함됩니다.
