8월 4일, 라오까이성 노동총연맹 정보에 따르면, 2026년 7월에 지역 내 각급 노동조합은 33개의 새로운 기초 노동조합을 설립하고, 약 1,000명의 조합원을 가입시키고, 251명의 우수 조합원을 당에 추천하여 검토, 육성, 가입하도록 했습니다.
이 결과는 연초 7개월 동안 총 4,444명의 신규 조합원이 가입하고, 52개의 기초 노동조합이 설립되고, 499명의 우수 조합원이 당에 추천되는 데 기여했습니다.
실질 조합원 수는 1,436명으로 증가하여 베트남 노동총연맹이 할당한 목표의 89.75%에 해당합니다.
현재까지 성 전체에 580개의 기초 노동조합이 있으며 42,812명의 조합원이 있으며, 이는 2단계 지방 정부 모델 시행의 맥락에서 노동조합 조직의 안정적인 발전을 계속해서 확인시켜 줍니다.
성 노동 연맹에 따르면 조합원 개발과 기초 노동조합 설립이 계속해서 핵심 임무로 확인되었습니다.
성 노동 연맹 상임위원회는 코뮌, 구 노동조합 및 산업 단지 노동조합 위원회에 노동조합 설립 자격이 있는 기업에 대한 검토를 강화하도록 지시했습니다.
동시에 당 위원회, 지방 정부 및 고용주와 협력하여 노동자들이 조직에 가입하도록 선전하고 동원합니다.
노동조합 간부는 정기적으로 기초 조직에 밀착하여 기업 및 노동자를 직접 만나 노동조합 조직의 역할과 기능에 대해 홍보하고 기초 노동조합 설립 시 당사자의 권리, 이익 및 책임과 관련된 우려 사항을 해결합니다.
7월에는 산업 단지 노동조합 위원회(2기지)와 아우러우동 노동조합이 조합원 개발 사업에서 뛰어난 성과를 거둔 단위입니다.
새로운 기초 노동조합 설립을 장려하는 것 외에도 단위는 집행위원회를 강화하고 운영 규정을 구축하여 조기에 질서 있게 조직하도록 안내합니다.
조직 확장과 병행하여 모든 수준의 노동조합은 실질적이고 효과적인 방향으로 기초 노동조합 활동의 질을 계속 향상시킵니다.
새로 설립된 많은 단위가 조합원 돌봄 활동, 정책 홍보, 직장 내 대화 조직 및 우수 노동, 창조적 노동 경쟁 운동을 신속하게 전개했습니다.
앞으로 라오까이성 노동 연맹은 동원 방법을 계속 혁신하고, 조합원 개발을 촉진하고, 자격 요건을 갖춘 기업에 기초 노동조합을 설립할 것입니다.
동시에 설립 후 활동의 질을 높이고, 조합원, 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 보호하며, 베트남 노동총연맹이 할당한 목표를 완수하는 데 기여합니다.
