노동조합 조직
디지털 기술 - 노동 시장의 통행권
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상반기에 학위 및 자격증을 취득한 훈련을 받은 노동자 비율은 29.7%로 2025년 동기 대비 0.8%포인트 높았으며, 이는 노동 시장의 요구 사항을 충족하기 위해 노동자들이 학습을 강화하고 기술을 갖추는 추세를 반영합니다.
응에안 노동조합과 시엥쾅 노동조합, 협력 강화 및 운영 경험 공유
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응에안 - 응에안 노동총연맹과 시엥쾅성 노동조합 연합(라오스)은 노동조합 활동 경험, 노동자 돌봄 및 보호 업무를 교환했습니다.
하이퐁 여성 노동자를 위한 특별 우대 제도
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하이퐁에서는 여성 노동자에 대한 정책 시행이 많은 긍정적인 결과를 가져왔으며, 노동자의 권익 보장과 인적 자원 품질 향상에 기여했습니다.
옌바이동 노동조합, 정리 후 여성 노동자 업무 혁신
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라오까이 - 조직 기구 정비 후 옌바이동 노동조합은 여성 노동자 활동을 실질적인 방향으로 혁신하고 조합원을 중심으로 삼았습니다.
해외 취업 시 '가벼운 직업, 높은 급여' 함정 경고
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랑선 - 허가증이 없지만 여전히 해외 노동자를 모집하고 중개하는 조직 및 개인, 특히 소셜 네트워크를 통해 검사 및 처리될 것입니다.
다낭시 디엔반동 노동조합, 새로운 기초 노동조합 설립
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다낭 - 디엔반동 노동조합은 45명의 조합원을 보유한 다낭 지점 노동조합 기초 조직 - 플라스틱 패널 생산 유한회사를 설립했습니다.
닌빈, 6개월 만에 26,300명 이상의 노동조합원 추가 개발
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닌빈 - 2026년 상반기에 닌빈성 각급 노동조합은 26,300명 이상의 조합원을 추가로 개발하고 101개의 새로운 기초 노동조합을 설립했습니다.
훙끄엉 병원 주식회사 기초 노동조합 설립 결정 발표
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7월 13일, 히엡호아사(박닌) 노동조합 상임위원회는 훙끄엉 병원 주식회사 기초 노동조합 설립 결정을 발표하는 행사를 개최했습니다.
동나이시 노동조합, 보험 권리 요구하는 노동자 150명에게 법률 지원 제공
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동나이 - 시 노동조합(TP)은 보험 권리를 요구하는 박탄 타일 유한회사의 노동자 150명을 지원하고 있습니다.
세도 비나코 회사 노동자 5,000명에게 정책 및 법률 홍보
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다낭 - Sedo Vinako 유한책임회사의 5,000명 이상의 조합원, 노동자, 근로자가 임금, 보험 및 산업 안전에 관한 법률 홍보를 받았습니다.