정부는 2025년 12월 31일부터 효력이 발생하는 공무원 직책에 관한 법령 제361/2025/ND-CP호를 방금 발표했습니다.
법령에 따르면, 늦어도 2026년 7월 1일까지 각 부처, 부문, 중앙 기관, 성급 인민위원회, 국회 대표단 사무실 및 성급 인민의회는 이 법령의 규정에 따라 관리 범위에 속하는 기관 및 조직의 직위 승인 결정을 조직, 시행 및 발표하여 이전에 발표된 직위 결정을 대체하도록 지시해야 합니다.
관할 기관이 이 법령의 규정에 따라 직위 승인 결정을 아직 발표하지 않은 기간 동안 이전에 발표된 직위 승인 결정은 계속 적용됩니다.
늦어도 2027년 7월 1일까지 각 부처, 부문, 중앙 기관, 지방 정부는 관리 범위 내에서 2025년 7월 1일 이전에 채용된 공무원에 대한 직책 배치 및 직급 배치를 완료해야 합니다. 직책 배치 및 직급 배치는 다음과 같이 수행됩니다.
고급 및 동급 전문가 직급을 맡고 있는 공무원에 대해 고급 및 동급 전문가 직책에 배치합니다.
정규 및 동급 전문가 직책을 맡고 있는 공무원에 대해 정규 및 동급 전문가 직책에 배치합니다.
전문가 및 동급 직책을 맡고 있는 공무원의 경우 전문가 및 동급 직책에 배치합니다.
간부 및 동급 직책을 맡고 있는 공무원의 간부 및 동급 직책에 배치합니다.
직원 직급을 유지하고 있는 공무원에 대한 직원 직책 배치.
해당 직책에 배치하고 직급을 배정한 후, 사용 기관의 실제 수량이 이 법령에 규정된 비율을 초과하는 경우, 관할 기관은 2027년 7월 1일 이후 규정에 따라 비율을 정확하게 이행하도록 보장하기 위해 배치 및 배정을 수행합니다.
이 기간 동안 규정에 따른 비율을 초과한 직책에 대해 전문성 및 직무 순위가 낮은 직위에서 높은 직위로 분류된 공무원 직위 변경을 시행하지 않습니다.
이 법령은 다음에 적용됩니다.
공무원 관리 권한이 위임된 경우 공공 사업 단위가 아닌 정부, 총리가 설립한 부처, 부처급 기관, 조직; 부처 산하 행정 기관 및 조직;
성, 시 인민위원회; 전문 기관, 성 인민위원회 산하 기관, 행정 조직; 국회 대표단 및 성, 시 인민의회 사무실;
코뮌, 구, 특별 구역 인민위원회; 코뮌급 인민위원회 산하 전문 기관, 행정 조직.
당의 권한 있는 기관은 베트남 공산당, 베트남 조국전선, 정치 사회 단체 기관의 직책 목록과 직책에 따라 배치되는 공무원 비율을 규정합니다.
국회 상임위원회, 국가주석실, 최고인민법원장, 최고인민검찰원장, 국가감사원장은 관리 범위에 속하는 기관 및 행정 기구의 공무원에 대한 이 법령의 규정 적용을 결정합니다.
국방부 장관, 공안부 장관은 관리 범위 내의 기관, 조직, 단위에서 근무하는 공무원에 대한 이 법령의 규정 적용을 결정합니다.
