1월 12일 오후 내무부가 주최한 2025년 간부, 공무원, 공공기관 직원 및 노동자 회의에서 부이후이뚱 내무부 사무총장 대행은 내무부가 중앙, 정치국, 비서국, 국회, 국회 상임위원회, 정부 결의안의 결의안 및 결론을 시행하기 위한 행동 프로그램 및 계획을 발표했다고 밝혔습니다.
부처 지도부의 지시에 따라 각 부서는 신속하고 시기적절하게 업무 계획 및 프로그램을 철저히 이해하고 발표하여 시행했습니다.
특히 제도 구축 및 완성, 제12차 중앙집행위원회 결의안 18-NQ/TW, 19-NQ/TW 시행 요약, 정치 시스템의 기구 간소화, 효과적이고 효율적인 운영, 행정 단위, 2단계 지방 정부 조직 재편에 대한 핵심적이고 중요한 임무입니다.
중앙 정부의 조직 기구 재편 및 간소화 정책을 시행하기 위해 부처 사무처장 대행에 따르면 내무부는 결의안 18-NQ/TW의 시행 요약을 주도적으로 자문했습니다. 이에 따라 제15차 정부의 조직 기구 재편을 시행한 후 14개 부처, 3개 부처급 기관, 5개 정부 산하 기관으로 간소화되었습니다.
모든 수준의 인민위원회 산하 전문 기관의 재편 및 보완과 관련하여 전국적으로 성 인민위원회 산하 전문 기관 467개와 코뮌, 구, 특별 구역에 9,916개의 코뮌 수준의 전문 부서가 설립되었습니다.
현재까지 전국에 34개 성 및 도시, 3,321개 코뮌, 구, 특별 구역이 있습니다. 2025년 7월 1일부터 2단계 지방 정부가 공식적으로 운영됩니다. 5개월간의 시행 후 모든 수준의 정부 시스템은 기본적으로 안정적이고 질서정연하게 운영되고 있으며 긍정적인 변화를 보이고 있으며 점점 더 효율적으로 발전하고 있습니다.
지난 한 해 동안 내무부의 눈에 띄는 결과는 동시적이고 시기적절하며 효과적인 관심과 지시였습니다. 사회 보장 시스템은 점점 발전하고 있으며 정치적 안정, 사회 질서 및 안전, 국가의 지속 가능한 발전을 위한 견고한 기둥을 계속 유지하고 있습니다.
그중 부이후이뚱 씨는 임금 및 사회 보험 업무가 사회 경제적 발전 상황, 예산 균형 능력 및 가격 수준을 면밀히 준수하여 기본 급여 및 지역 최저 임금을 적시에 연구하고 조정해야 한다고 강조했습니다. 이를 통해 급여 수령자의 삶을 보장하고, 노동 동기를 부여하고, 사회와 노동 시장의 안정을 유지하는 것을 목표로 합니다.
또한 혁명 공로자 사업이 완전하고 시기적절하게, 올바른 대상, 올바른 제도에 따라 시행되었습니다. 공로자와 친척에 대한 우대 정책이 엄격하게 시행되어 민족의 "물을 마실 때 근원을 기억하라"는 도리를 분명히 보여주는 물질적, 정신적 삶을 돌보는 데 기여했습니다.
