전문 군인 제대 시 우선 순위 부여, 공무원 채용 시험에서 가산점 부여

노동 신문 법률 자문 부서 답변:

공무원 채용, 사용 및 관리에 관한 법령 259/2026/ND-CP(2026년 7월 1일부터 효력 발생) 제8조 1항은 시험 또는 심사의 대상 및 우선 점수를 다음과 같이 규정합니다.

a) 인민 무장력 영웅, 노동 영웅, 상이군인, 상이군인과 동일한 정책 수혜자, B급 상이군인: 2차 라운드 결과에 7.5점 가산.

b) 소수 민족; 군 장교, 제대 전문 군인; 제대한 인민 공안 장교, 하사관; 전임 암호 업무 종사자; 예비역 장교 훈련 졸업생, 기초 군사 부문 코뮌급 군사 지휘관 훈련 졸업생으로 예비역 장교 계급을 등록한 예비역 장교 계급을 받은 사람; 1945년 1월 1일 이전 혁명 활동가의 자녀, 1945년 1월 1일부터 1945년 8월 봉기일까지 혁명 활동가의 자녀, 순국선열의 자녀, 상이군인의 자녀, 병자의 자녀, 상이군인과 같은 정책 수혜자의 자녀, B급 상이군인의 자녀, 화학 독극물에 오염된 항전 활동가의 친자녀, 인민 무장 영웅의 자녀, 노동 영웅의 자녀: 2차 라운드 결과에 5점 가산.

c) 병역 의무, 인민 경찰 참여 의무를 완료한 사람; 노동 연령 내에서 퇴직한 국방 노동자, 공무원; 프로젝트 참여 임무를 완료한 후 국방 경제 구역에서 근무하기 위해 자원한 청년 돌격대원, 젊은 지식인: 2차 라운드 결과에 2.5점 가산.

d) 권한 있는 기관의 규정에 따라 노동 운동에서 기초 조직에서 성장한 노동조합 간부: 2차 투표 결과에 1.5점 가산.

따라서 2026년 7월 1일부터 전문 제대 군인은 공무원 채용 시험에서 우선 순위를 갖게 됩니다.