노동조합
노동조합은 총 예산 830억 동 이상으로 조합원, 정책 대상 가족을 돌봅니다
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3월 26일, 인민공안 노동조합(CĐCAND)은 1분기 업무 결산 회의를 개최하고 2026년 2분기 임무를 전개했습니다.
유치원 교사의 최고 급여는 2026년 7월 1일부터 월 1,600만 동 이상에 이를 수 있습니다
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유치원 교사 급여는 기본 급여 수준 2,527,200동에 따라 인상될 예정이며, 각 직책 등급의 계수에 따라 2026년 1월 7일부터 적용됩니다.
다낭 주이쑤옌 지역 의료 센터 노동조합, 노동조합 돼지 모델에 호응
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다낭 - 주이쑤옌 지역 의료 센터 기초 노동조합은 "노동조합 돼지 저금통 - 동행하고 나누다" 모델에 호응하고 확산합니다.
CT3 사회 주택 구매를 위해 밤새 줄을 서서 기다리는 사람들
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티엔록(Thien Loc) 면의 CT3 사회 주택을 구매하기 위해 하노이 버스 회사는 11월 16일 늦은 오후에 많은 사람들이 버스를 예약하고 다음날 아침 순서를 뽑기 위해 왔습니다.
노동조합 활동의 질을 향상시키기 위해 정보 기술 적용 디지털 전환
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동나이 - 11월 16일 Great Kingdom Giang Dien 유한회사 노동조합은 2025-2030년 임기의 제2차 대회를 개최했습니다.
사회 보험 납부를 회피하는 사업주는 벌금을 부과받고 계좌에서 직접 돈을 공제받을 수 있습니다
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사회 보험 기관에 따르면 의무 사회 보험에 가입하지 않은 가구 사업주는 최대 7 500만 동의 벌금을 부과받을 위험이 있으며 결과를 해결하기 위한 조치를 준수해야 합니다.
직원에게 AI를 체계적으로 교육하는 기업은 53%에 불과
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Anphabe 회사의 설문 조사에 따르면 회사는 직원에게 AI에 대한 체계적인 교육을 제공하는 기업이 53%에 불과하며 그중 교육 품질에 만족하는 노동자는 52%에 불과합니다.
젊은 노동자들은 경험을 쌓기 위해 일찍 구직 시장에 진입합니다
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경험도 많지 않고 기술도 부족하지만 젊은 노동자 대학생들은 여전히 자신감을 가지고 일자리 기회를 찾고 있으며 일찍 노동 시장에 진입하여 경험을 쌓고 있습니다.
호치민시 기층 안보 및 질서 유지 조직원은 월 1인당 6백만 동 지원
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호치민시 - 시 인민의회는 기층 안보 및 질서 보호 조직 구성원에게 월 1인당 6백만 동을 지원하는 결의안을 통과시켰습니다.
사오마이 주식회사 노동조합은 노동자를 위한 많은 혁신을 목표로 합니다
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하띤 - 사오마이 주식회사 노동조합은 새로운 단계에서 노동자들의 복지를 개선하고 대화를 강화하며 실질적인 보살핌을 제공하는 것을 목표로 합니다.
하띤 환경 및 도시 회사 노동조합은 노동자를 위한 많은 획기적인 발전을 추구합니다
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하띤 환경 및 도시 공사 주식회사 노동조합은 기업과 계속 협력하여 복지를 개선하고 260명의 조합원을 실질적으로 돌볼 것입니다.
2026년 1월 1일부터 코뮌 수준 보건소의 공무원 구조에서 일하는 사람의 수
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2026년 1월 1일부터 코뮌 수준의 보건소에서 근무하는 사람 수 공무원 구조는 통지 43/2025/TT-BYT에 따릅니다.
