노동조합

출산 휴가 1개월 추가, 여성 노동자는 아이를 돌보고 건강을 회복할 시간이 있습니다

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2026년 7월 1일부터 둘째 아이를 낳은 여성 노동자는 현행 규정보다 1개월 증가한 7개월의 출산 휴가를 받게 됩니다.

안장 노동조합, 기층 조직에 집중하고 노동자를 실질적으로 돌보기

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안장 노동조합은 기업, 직장, 노동자 숙소, 노동자가 많은 지역에서 직접 돌보는 활동에 자원을 우선적으로 배정합니다.

2,000명 이상의 하이퐁 노동조합원이 활기찬 스포츠 활동 시리즈에 참여

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하이퐁 - 6월 14일, 즈엉킨 및 흥다오 구 노동조합은 제14차 베트남 노동조합 대회 성공을 기념하는 일련의 스포츠 활동을 조직했습니다.

하노이 구직자의 82%가 25~54세 그룹

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하노이 고용 서비스 센터에 따르면 2026년 6월 수도에서 구직하는 사람들의 82%가 25~54세 그룹입니다.

노동자들, 합병 후 초과 근무 수당 지급 지연 불만 제기

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카인호아 - 나트랑 공익 서비스 관리위원회에서 근무했던 노동자들이 초과 근무 수당 및 급여 지급 지연에 대해 불만을 제기했습니다...

2021년 1월 1일 이전의 자발적 사회 보험 가입자의 퇴직 연령

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2021년 1월 1일 이전의 자발적 사회 보험 가입자의 퇴직 연령은 법령 159에 구체적으로 규정되어 있습니다.

102개의 새로운 행정 단위가 있는 닥락 지역의 최저 임금 표

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푸옌과의 합병 후 닥락성(신규)에는 102개의 코뮌 수준 행정 단위가 있습니다. 다음은 재편 후 새로운 닥락 지역의 최저 임금 표입니다.

Gia Lai의 구 노동조합은 자유 노동자와 취약 계층을 위한 기반을 마련할 것입니다

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Gia Lai – Gia Lai의 구 노동조합은 불리한 자유 노동자를 위한 정신적 지주로서의 이익 보호를 강화할 것입니다.

노동자와의 대화 회의에서 민주주의 정신

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응우옌만카 페트로베트남 노동조합 상임 부위원장은 PVPGB의 노동자 대화 회의에서 민주주의 정신을 높이 평가했습니다.

다낭 2025년 노동자의 달 활동 총결산

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다낭시 노동총연맹은 최근 2025년 노동자의 달 활동 총괄 회의를 개최했습니다.

2025년 7월 1일부터 전문가가 고용되는 공공 임무

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법령 173/2025는 행정 기관이 인력이 아직 충족되지 않은 일부 분야에서 전문가와 계약을 체결할 수 있도록 허용합니다.

하이퐁 기업 여름 휴가 기간 동안 노동자 자녀를 위한 엔터테인먼트 책장 투자

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하이퐁 - 신즈텍 베트남 유한회사 노동조합은 최근 여름철 노동자 자녀를 위해 수백 권의 아동 도서를 추가했습니다.

Gia Lai 보험 정책 홍보 축제

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잘라이 - 기업 대표들은 2024년 사회 보험법 및 건강 보험법의 새로운 사항을 보급받았습니다.

최신 연금 계산을 위한 사회 보험료 납부 급여 평균 계산 공식

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내무부는 최근 의무 사회 보험에 관한 2024년 사회 보험법의 일부 조항을 상세히 규정한 통지서 제12/2025호를 발표했습니다.

27명의 노동조합 간부를 읍면동 노동조합으로 파견

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호치민시 - 27명의 노동조합 간부가 Ba Ria - Vung Tau 구 지역의 18개 코뮌 및 구 수준 노동조합에서 근무하도록 파견되었습니다.

베트남 산업통상 노동조합 베트남 공무원 노동조합으로부터 본부 인수

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7월 2일 하노이 응이아도구 응우옌반후옌 23번지에서 베트남 공무원 노동조합과 베트남 산업통상 노동조합 간의 본부 인계식이 열렸습니다.

새로운 상황에서 노동조합 활동 지역을 비워두지 마십시오

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호치민시 - 호치민시 노동총연맹 위원장은 새로운 상황에서 노동조합 활동 지역을 비워두지 말고 상황을 확실히 파악해야 한다고 제안했습니다.

다음 2개 그룹의 간부 및 공무원은 8월 15일부터 월 500만 동을 추가로 지원받습니다

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간부 간부 디지털 전환 전담 공무원 간부 정보 보안 네트워크 보안 간부는 월 5백만 동을 지원받습니다.

88 노동조합의 따뜻한 보금자리 55 550개의 선물이 노동조합원과 근로자에게 전달되었습니다

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2025년 상반기 하띤 노동조합 각급 조직은 조합원 간부 노동자의 이익을 돌보는 업무를 잘 수행했습니다. 급여 간부 보너스 간부 노동 규정 간부 단체 노동 협약 간부 식사 등에 대한 정책이 기업에서 상당히 잘 시행되었습니다.

45 000명 이상의 조합원 랑선 노동조합 지원 받아

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연초부터 2025년 6월 말까지 노동자들의 삶을 돌보는 사업은 랑선성 노동총연맹(LDLD)에 의해 계속 추진되고 있으며 특히 심산오지 면에서 더욱 그렇습니다.