내무부는 제16대 국회 제1차 회의 이후 다낭시 유권자들이 보낸 청원에 답변했습니다.
유권자들은 읍면동 공무원 및 읍면동 비상근 활동가에 대한 급여 및 수당 인상 조정을 연구할 것을 제안했습니다. 성급 및 중앙 정부와의 통일성을 보장하기 위해 읍면동 공무원에게 당, 조국전선 및 단체 블록에 대해 30% 수당 수준을 배정하는 것을 고려합니다.
위 내용에 대한 답변으로 내무부는 다음과 같이 밝혔습니다. 2025년 7월 4일자 결론 번호 174-KL/TW, 2025년 8월 29일자 결론 번호 186-KL/TW 및 2025년 11월 10일자 결론 번호 206-KL/TW에서 정치국이 부여한 임무를 수행하기 위해 내무부는 재무부 및 관련 부처, 기관과 협력하여 정부에 2026년 5월 15일자 법령 번호 161/2026/ND-CP를 제출하여 간부, 공무원, 공공 기관 직원 및 군대에 대한 기본 급여 수준 및 보너스 제도를 규정하고, 2026년 7월 1일부터 기본 급여 수준을 2,340,000동에서 2,530,000동/월로 조정하여 소비자 물가 지수, 경제 성장률 및 국가 예산 능력에 부합하도록 보장하여 간부, 공무원, 공공 기관 직원, 군대 및 노동자의 삶을 개선합니다.
동시에 당 중앙 사무국의 2026년 6월 30일자 문서 번호 3426-CV/VPTW에서 정치국과 서기국의 지시에 따라 내무부는 관련 부처 및 기관과 계속 주도적으로 협력하여 제14차 당 대회 결의 정신에 따라 새로운 급여 정책 및 사회 보험을 연구하고 제안하여 관할 당국에 보고하여 검토 및 결정하도록 합니다(유권자의 의견과 같이 읍면동 공무원 및 마을, 구역의 비상근 활동가에 대한 급여 및 수당 포함).
읍급 공무원에 대한 당, 조국전선 및 단체 블록에 대한 30% 수당 수준을 배치하는 것을 고려하라는 제안에 대해 내무부는 정치국의 통지 번호 13-TB/TW(2011년 3월 28일)의 결론에 근거하여 당 기관, 정치 사회 단체의 간부, 공무원, 공공기관 직원에 대한 급여 및 수당의 불합리성을 수정하고, 중앙 조직위원회는 정치국의 통지 번호 13-TB/TW(2011년 3월 28일)에 따라 당 기관, 정치 사회 단체에서 근무하는 간부, 공무원 및 노동자에 대한 일부 수당 제도 및 베트남 참전 용사 협회의 급여 제도 시행에 대한 지침 번호 05-HD/BTCTW(2011년 7월 1일)를 발표했으며, 지침 번호 05-HD/BTCTW의 1항 I항에는 적용 범위 및 대상이 구체적으로 규정되어 있다고 밝혔습니다.
