박닌에 사는 르엉 티 비엔 씨는 2026년에 은퇴할 예정이라고 질문했습니다. 그렇다면 연금 수령 서류에는 어떤 서류가 포함됩니까?
Heva 법률 유한 회사의 부국장인 Nguyen Thu Trang 변호사는 현재 연금 해결 절차가 2025년 7월 1일부터 효력이 발생하는 2024년 사회 보험법 규정에 따라 수행된다고 말했습니다.
이에 따라 의무 사회 보험 가입자에 대한 연금 수령 신청 서류는 다음과 같습니다.
사회 보험 증서.
이 법 제2조 1항 g, h, m 및 n점에 규정된 대상의 노동 계약 종료 확인 문서 또는 근무 종료 문서 또는 요청 문서의 원본 또는 사본.
의무 사회 보험료 납부 기간을 보존 중인 사람에 대한 연금 수령 신청 서류는 다음과 같습니다.
사회 보험 증서.
의무 사회 보험료 납부 기간을 보존 중인 사람의 요청서.
이 법 제65조에 규정된 경우, 이 조 제1항에 규정된 서류 외에 의료 감정 위원회의 노동 능력 감소 수준 감정서 또는 의료 감정 위원회의 결론에 노동 능력 감소 비율이 명확하게 기록된 중증, 특히 중증 장애 정도 확인서 사본이 추가로 있어야 합니다.
이 법 제64조 1항 d호 및 2항 c호에 규정된 경우, 이 조 1항에 규정된 서류 외에 직업적 위험 사고로 인한 HIV 감염 증명서 사본이 추가로 있습니다.
응우옌투짱 변호사는 또한 연금 수령, 일시금 사회 보험 수령 해결 규정은 다음과 같다고 덧붙였습니다.
근로자가 연금 수령 자격을 갖추기 전 20일 이내에 고용주는 이 법 제77조에 규정된 서류를 사회 보험 기관에 제출합니다.
연금 수령 자격 요건을 충족하기 전 20일 이내에 의무 사회 보험료 납부 기간을 보존하고 있는 사람은 이 법 제77조에 규정된 서류를 사회 보험 기관에 제출해야 합니다.
노동자는 사회 보험 일시금을 받을 자격이 되면 이 법 제78조에 규정된 서류를 사회 보험 기관에 제출합니다.
연금 수령 신청자에 대한 규정에 따른 서류를 모두 접수한 날로부터 공휴일, 설날을 제외한 20일 이내 또는 일시금 사회 보험 수령 신청자에 대한 규정에 따른 서류를 모두 접수한 날로부터 7일 이내에 사회 보험 기관은 해결할 책임이 있습니다. 해결하지 않는 경우 서면으로 답변하고 이유를 명시해야 합니다.
