최근 권한 있는 기관이 절차와 대상에 맞지 않는 인원 감축 사례에 대해 돈을 회수하고 규정에 따라 처리할 것이라는 정보가 소셜 네트워크에서 많은 관심을 끌었습니다.
노동 신문 기자와의 인터뷰에서 응에안성 내무부 지도자는 현재까지 성내에서 절차와 대상에 맞지 않는 인원 감축 사례가 발견되지 않았다고 밝혔습니다.
응에안성 내무부 지도자는 "정원 감축 대상자 심사가 규정에 따라 정확하고 엄격하게 수행되었으며, 서류가 여러 단계, 여러 단계의 통제를 거쳤기 때문에 오류가 없습니다."라고 밝혔습니다.
응에안성 내무부에 따르면, 지난 기간 동안 지역 내 인력 감축 정책 시행은 정부 규정 및 중앙 부처 및 부서의 지침에 따라 수행되었습니다. 각 사례의 서류는 권한 있는 기관의 승인을 받기 전에 여러 단계를 거쳐 검토 및 평가되었습니다.
감축 대상 심사 절차는 기층에서 수행된 후 성 인민위원회에 제출하여 검토 및 결정하기 전에 전문 기관에서 종합 및 심사합니다. 정책이 해결되는 경우는 주로 규정에 따라 조기 퇴직, 퇴직하거나 조직 기구의 재편 및 개선으로 인한 감축 대상입니다.
응에안성 내무부에 따르면 정부 규정에 따른 인력 감축 정책 시행 단계에서 성 전체에서 5,500명 이상의 간부, 공무원, 공공기관 직원 및 노동자를 감축했으며, 총 지급 비용은 3조 3천억 동 이상입니다.
응에안성 내무부 지도자는 시행 과정에서 기관, 부서, 지역 모두 서류를 면밀히 검토하고 규정에 따라 조건과 기준을 완전히 대조했다고 덧붙였습니다.
검토, 목록 작성부터 서류 심사 및 대상 승인까지 단계를 엄격하게 수행한 덕분에 현재까지 응에안은 규정을 위반하여 인력을 감축한 사례를 발견하지 못했습니다.
