공무원법
간부의 경우 공무원은 보너스를 받기 전에 급여가 인상됩니다
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간부 공무원은 2025년 간부 간부 공무원법에 따라 규정된 단위 기금에서 보너스를 받는 급여를 조기에 인상할 수 있습니다.
국민에게 더 나은 서비스를 제공하기 위해 공무원의 자질 향상
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합병 및 운영 후 2단계 지방 정부는 근본적인 변화를 겪었습니다. 부는 위치 부가 역할 책임 부가 공무원 수입입니다. 급여를 받는 공무원 부는 부가 다른 척도로 승진합니다. 부가 업무 결과 부가 임무 완수 수준을 기반으로 합니다.
공무원 KPI에 따른 업무 평가 방법 제안
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2025년 공무원 간부법에는 간부 평가 간부 진행 상황 간부 품질 직위별 제품(KPI)과 관련된 기준에 따른 공무원 분류에 대한 규정이 있습니다.
2025년 7월 1일부터 공무원으로 채용되는 코뮌 수준의 비상근 간부 조건
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2025년 7월 1일부터 공무원으로 채용되는 코뮌 수준의 비상근 간부의 조건은 법령 170/2025/ND-CP에 따릅니다.
KPI를 이용한 간부 간부 공무원 등급 분류
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2025년 공무원 간부법에는 간부 평가 간부 진행 상황 간부 품질 직위별 제품(KPI)과 관련된 기준에 따른 공무원 분류에 대한 규정이 있습니다.