내무부는 리더십 및 관리 직책을 맡지 않는 공무원 및 공공 부문 직원에 대한 직위 전환 목록 및 정기 기한을 규정하는 통지 초안을 작성 중입니다.
초안에 따르면 새로운 규정은 내무부가 관리하는 일부 다른 분야와 함께 간부 조직 분야에 속하는 업무를 정기적으로 직접 접촉하고 해결하는 리더십 및 관리 직책을 맡지 않는 공무원 및 공공 부문 직원에게 적용됩니다.
적용 범위는 부처 산하 공공 기관, 조직, 사업 단위, 부처급 기관; 성, 시 인민위원회; 코뮌, 구, 특별 구역 인민위원회를 포함합니다.
조직 간부 분야 및 내무부 관리 범위에 속하는 기타 일부 분야에 속하는 업무를 직접 접촉하고 처리하는 상시, 직접 관리 직책을 맡지 않는 공무원, 공공기관 직원의 직위 목록 및 직위 전환 기간은 부처 산하 공공 기관, 조직, 공공 서비스 단위, 부처급 기관, 중앙 직할 성, 시 인민위원회, 중앙 직할 성, 시 특별 구역에 속하는 코뮌, 구, 인민위원회입니다.
초안에는 정기적으로 전환해야 하는 16개 직책 그룹이 나열되어 있습니다.
1. 간부, 공무원, 공공기관 직원의 임명, 이동, 순환, 교육, 훈련을 위해 권한 있는 기관에 제출하기 위한 인사 심사.
2. 직무 위치에 따른 공무원, 공공기관 직원 채용, 배치, 활용 조직.
3. 조직 구조 및 인력에 대한 승인을 위해 관할 당국에 제출할 서류를 심사합니다.
4. 신규 설립 계획, 기관, 조직, 단위 및 국영 기업, 비정부 기구, 직업 협회의 재편성 평가.
5. 모든 수준의 행정 구역 서류 심사 및 승인; 행정 단위 설립, 해산, 합병, 분할, 행정 단위 구역 조정, 행정 단위 이름 변경 계획 서류; 특별 등급의 성급, 구급, 특별 구역 행정 단위 분류 계획 서류 및 결정.
6. 부처, 부처급 기관, 성급 인민위원회가 총리에게 제출한 행정 개혁 시범 계획 심사.
7. 법률 규정에 따라 총리 결정 권한에 속하는 협회의 정관을 심사하고 정부에 제출하여 승인을 받습니다.
8. 경쟁, 표창, 징계 형태를 결정하기 위해 관할 당국에 제출할 서류를 심사합니다.
9. 교육 목표 및 예산 배정.
10. 간부, 공무원, 공공기관 직원, 노동자에 대한 급여 제도 관리 및 시행.
11. 혁명 공로자 서류 심사.
12. 기록 보관 서비스에 대한 사업 조건 충족 증명서, 기록 보관 직업 자격증 발급 서류 심사.
13. 베트남 내 외국인에 대한 노동 허가 심사 및 발급.
14. 국가 직업 기술 자격증 평가 및 발급 활동 인증서 심사 및 발급.
15. 산업 안전에 대한 엄격한 요구 사항이 있는 기계, 장비, 자재의 안전 기술 검사 활동 및 검사 활동에 대한 자격 증명서를 심사하고 발급합니다.
16. 계약에 따라 베트남 노동자를 해외로 파견하는 서비스 활동 허가증 정보 발급, 갱신, 재발급, 조정 서류 심사; 베트남 노동자를 해외로 파견하는 서비스 활동 기업의 노동력 공급 계약 등록 서류.
