전국 노동조합

닥락, 22명의 조합원으로 노동조합 기초 조직 추가 설립

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닥락 - 므드락 종합병원 유한회사 노동조합 기초 조직이 22명의 조합원으로 설립되었습니다.

후에시 노동 연맹, 식중독 의심 노동자에게 지원금 전달

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후에시 노동총연맹은 Scavi 후에에서 식중독 의심 사건 이후 치료를 받고 있는 노동자들을 방문하여 격려하고 지원금을 전달했습니다.

라오까이, 노동조합 확대, 노동자 당원 개발 자원 증가

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라오까이 - 노동조합 기초 조직 설립과 함께 성은 기초 조직에서 당 발전을 위한 자원을 창출하기 위해 우수 노동자를 발굴하고 육성하는 데 중점을 둡니다.

다낭 깜레동의 따뜻한 노동조합 식사

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다낭 - 깜레동 노동조합 산하의 많은 기초 노동조합이 동시에 "노동조합 식사"를 조직하여 즐겁고 따뜻한 분위기를 조성했습니다.

AI 및 e-게임 통합 덕분에 다낭의 구 노동조합 활동 혁신

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다낭 - 다낭시 호아칸동 노동조합은 AI와 e-게임을 디지털 노동조합 애플리케이션에 통합하여 절차 과부하 상황을 종식시키고 조합원을 연결했습니다.

노동조합 활동 효율성 향상을 위한 조합원 및 노동자의 목소리를 경청하는 포럼

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응에안 - "조합원과 노동자의 말을 경청하는" 포럼은 노동자의 의견과 제안을 수렴하고 대화하는 채널을 만듭니다.

떠이닌에서 노동조합원 및 노동자 자녀를 위한 아동 권리 및 생활 기술 홍보

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아동 권리, 성 평등 및 생활 기술에 대한 홍보 프로그램이 벤륵 코뮌(떠이닌)에서 조직되었습니다.

제14차 베트남 노동조합 대회에서 받은 선물, 카인호아 노동자 지원

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카인호아 - 노동조합은 제14차 대회에서 어려운 노동자들에게 선물을 전달했을 뿐만 아니라 조합원들을 위한 무료 건강 검진도 조직했습니다.

6,838명의 간부, 조합원, 노동자가 가치 증진 급식 혜택을 받습니다

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베트남 교육 노동조합에 따르면 결의안 7c 시행 10년 동안 6,838명의 간부, 조합원, 노동자가 가치가 향상된 교대 근무 식사를 누렸습니다.

껀터에서 노동조합원 316명 추가 가입

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껀터 - 7월 18일, 인도양 유한책임회사 노동조합(CĐCS)은 노동조합원 가입식을 개최했습니다.

다낭시 남프억사 노동조합, 노동조합 대회 결의안 온라인 퀴즈 대회 참가

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다낭 - 남프억사 노동조합, "2026-2031년 임기 제14차 베트남 노동조합 대회 결의안 이해" 온라인 대회 발족.

법률 홍보 및 조합원, 노동자의 목소리 경청

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하띤 - 하이비나 홍린 유한회사 노동조합은 최근 법률 홍보 프로그램과 조합원 및 노동자들의 목소리를 경청하는 프로그램을 조직했습니다.

응에안 노동자, 급여, 주택 및 특별 제도에 대한 질문 제기

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응에안 - "조합원, 노동자의 말을 경청하기" 포럼에서 임금, 고용, 주택 및 특별 제도와 관련된 많은 질문이 제기되었습니다.

노동조합, 노동자 자녀의 영어 우수 학습 지원

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람동 - 노동자들을 돌볼 뿐만 아니라 노동조합 조직은 현대적인 영어 학습 장비를 통해 어려운 환경에 처한 노동자 자녀들을 지원합니다.

사파동 노동조합, 2개의 기초 노동조합 설립

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라오까이 - 사파동 노동조합은 최근 기업에서 기초 노동조합 설립 및 노동조합원 가입 결정 발표 회의를 개최했습니다.

노동자들은 마약 예방 및 통제, 여성 질병에 대한 많은 좋은 지식을 습득합니다

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안장 - 홍보 세션은 노동자, 특히 산업 단지에서 마약 범죄 및 사회악을 예방, 억제, 퇴치하는 데 기여합니다.

노동조합 기초 조직 추가 설립, 닌빈에서 1,369명의 조합원 가입

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닌빈 - 7월 18일, 탄리엠사 노동조합은 파비 시크릿 베트남 유한회사 노동조합(CĐCS) 설립 결정 발표 회의를 개최했습니다.

다낭시 탕안사 노동조합, 기초 노동조합 추가 설립

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다낭 - 탕안사 노동조합은 79명의 조합원으로 쯔엉토 콘스 서비스 및 건설 유한회사의 기초 노동조합을 설립했습니다.

사회 보험료 납부 지연 및 회피 기업 처리에 많은 어려움

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2024년 사회 보험법에 많은 규정이 추가되었지만, 실제로는 많은 기업이 운영을 중단하거나 해산하거나 기업주가 도주하여 사회 보험료 체납액을 확인하고 회수하기가 매우 어려운 등 여전히 몇 가지 어려움이 있습니다.

사파동 노동조합, 200명 이상의 조합원 및 노동자와 대화

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라오까이 - 사파동 노동조합은 조합원의 권장 사항을 경청하고, 보살핌의 효율성을 높이고, 권익을 보호하기 위해 대화를 조직합니다.