노동조합
기본 급여 인상 예상, 유치원 교사들 기쁨과 가격 걱정
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2026년 7월 1일부터 기본 급여를 인상하자는 제안은 많은 유치원 교사를 기쁘게 했지만, 생활비도 함께 상승할 수 있다는 우려도 품게 되었습니다.
노동조합은 노동자, 공무원, 노동자에게 법률 보급 및 교육을 시행합니다
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하노이 – 2026년 1분기에 하노이 노동조합은 공무원 및 노동자들에게 법률 보급 및 교육을 효과적으로 시행했습니다.
Pao’s Sapa 호텔 노동조합, 노동자를 위한 레스토랑 기술 향상
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라오까이 - 기초 노동조합이 공동으로 조직한 레스토랑 직무 교육 과정은 파오스 사파 호텔의 노동자들이 직무 기술을 완성하는 데 도움이 되었습니다.
노동조합 합병 후 노동자 돌봄 강화
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라오까이 전력 회사(PC 라오까이)는 현재 라오까이성과 옌바이성이 합병한 후 거의 1 200명의 간부 간부 직원 노동자를 보유하고 있습니다.
Dong Tien 주식회사 쿠바 국민 지원을 위해 2억 동 이상 모금 운동 벌여
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동나이 - 9월 6일 동띠엔 주식회사(아마타 산업단지)는 쿠바 국민을 지원하기 위해 약 2억 1 400만 동의 기부금을 발표했습니다.
닥락 9월에 조합원 돌봄 강화 노동조합 발전 추진
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닥락 – 성 노동 연맹은 조합원을 돌보고 노동조합 조직을 발전시키기 위한 많은 실질적인 활동과 함께 9월의 핵심 임무를 발표했습니다.
라오까이 노동조합 비료 지원 및 고산지대 주민과 어린이에게 중추절 선물 전달
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라오까이 - 9월 6일 성 노동총연맹은 무캉차이 빈 풍루옹 두 지역의 어려운 환경에 처한 주민과 어린이를 지원하기 위한 선물 전달 프로그램을 공동으로 조직했습니다.
소득과 창의성을 연결하기 위한 '급여를 받는' 사고방식의 변화
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혁신적인 창의성의 장애물 중 하나는 해결해야 할 '급여를 받는' 사고방식이 여전히 일반적이라는 것입니다. 이는 창의성과 소득 이익 간의 연관성이 명확하게 보이지 않기 때문입니다.
다낭 노동조합 하숙집에서 '자율 관리 노동자 조직' 모델 확산
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다낭시 노동총연맹이 하이반동 하숙집 자율 관리 조직을 계속 설립하는 것은 '능숙한 민간 동원' 모델의 지속적인 활력을 보여줍니다.
노동자 자녀 건강 보험 보험료 인하 정책에 기뻐해
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2025~2026학년도에는 전국 2천만 명 이상의 학생이 의료 보험(BHYT) 납부액의 최소 50%를 지원받습니다. 이 정책은 특히 노동자와 저소득 노동자를 포함한 학부모의 재정적 부담을 덜어주는 데 기여합니다.
동탑 어려운 조합원에게 의지할 수 있는 발판 마련 위해 노동조합의 집 6채 기증
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동탑 - 성 노동총연맹(LDLD)은 9월 5일에 주택난을 겪는 조합원에게 노동조합의 집 6채를 수여하는 행사를 개최했습니다.
