호치민시 노동총연맹
호치민시 노동총연맹, 노동자 생활 전반에 걸친 보살핌 강화
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2026년 노동자의 달에 호치민시 노동총연맹은 모든 자원을 기층 조직에 집중하고 조합원의 물질적, 정신적 삶을 돌보기 위한 종합적인 해결책을 시행합니다.
호치민시 회사, 휴무 3일 추가에도 노동자 급여 계산
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호치민시의 회사는 노동자들이 8일 연속 휴무를 할 수 있도록 조정했으며, 그 중 3일은 급여 전액을 받는 추가 휴무입니다.
면 노동조합, 조합원, 하숙 노동자 설날 돌봄 협력
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호치민시 - 빈흥사 노동조합은 2026년 빈응오 설날 선물을 하숙하는 어려운 상황에 처한 조합원 및 노동자에게 공동으로 증정합니다.
35만 명의 조합원과 노동자가 뗏 응우옌 단 기간 동안 보살핌을 받습니다. 빈 응오
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호치민시 - 2026년 빈응오 설날에 시 노동총연맹은 어려운 상황에 처한 35만 명의 조합원과 노동자를 3,500억 동으로 돌봅니다.
0동 설날 장터를 통해 어려운 상황에 처한 사람들에게 설날 선물 전달
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호치민시 - 응이아탄사에서 개최된 "0동 설날 시장"은 지역의 어려운 사람들에게 설날 선물을 전달했습니다.
호치민시, 연간 45만 명의 노동조합원 개발
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호치민시 - 시 노동조합은 비공식 부문에서 5,000명의 조합원을 포함하여 매년 최소 450,000명의 조합원을 개발하기 위해 노력합니다.
동쑤옌 산업 단지의 수천 명의 노동자들에게 설날 재회가 찾아왔습니다
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호치민시 - 동쑤옌 산업 단지에서 개최된 "뗏 vay - 쑤언 응언 당" 프로그램에 수천 명의 노동자가 참여했습니다.
272명의 노동자가 노동조합에 위임하여 법원에서 기업을 고소했습니다
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호치민시 - 2,736명의 노동자가 법률 자문 및 지원을 받았으며, 272건의 경우 권리 보호를 위해 노동조합에 위임하여 소송을 제기했습니다.
설날 연휴 기간 동안 노동자를 위해 조직될 두 가지 설날 재회 프로그램
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호치민시 - 시 노동총연맹 5조는 기업과 협력하여 설날 노동자를 위한 2개의 설날 재회 프로그램을 조직할 예정입니다.
노동자를 위한 할인 판매를 위한 조합원 복지 지점 추가
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호치민시 - 시 노동연맹(LDLD)은 노동자에게 10% - 50% 할인된 상품을 판매하는 "노동조합원 복지 지점"을 추가로 조직했습니다.
기초 노동조합, 어려운 주민과 노동자 지원 운동
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호치민시 - 호치민시 기업 노동조합은 기업 지도부에 어려운 사람들을 지원하기 위한 "나눔의 봄 - 사랑의 설날" 프로그램을 시행하도록 동원했습니다.
