전국 노동조합

닥락, 22명의 조합원으로 노동조합 기초 조직 추가 설립

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닥락 - 므드락 종합병원 유한회사 노동조합 기초 조직이 22명의 조합원으로 설립되었습니다.

후에시 노동 연맹, 식중독 의심 노동자에게 지원금 전달

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후에시 노동총연맹은 Scavi 후에에서 식중독 의심 사건 이후 치료를 받고 있는 노동자들을 방문하여 격려하고 지원금을 전달했습니다.

라오까이, 노동조합 확대, 노동자 당원 개발 자원 증가

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라오까이 - 노동조합 기초 조직 설립과 함께 성은 기초 조직에서 당 발전을 위한 자원을 창출하기 위해 우수 노동자를 발굴하고 육성하는 데 중점을 둡니다.

다낭 깜레동의 따뜻한 노동조합 식사

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다낭 - 깜레동 노동조합 산하의 많은 기초 노동조합이 동시에 "노동조합 식사"를 조직하여 즐겁고 따뜻한 분위기를 조성했습니다.

AI 및 e-게임 통합 덕분에 다낭의 구 노동조합 활동 혁신

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다낭 - 다낭시 호아칸동 노동조합은 AI와 e-게임을 디지털 노동조합 애플리케이션에 통합하여 절차 과부하 상황을 종식시키고 조합원을 연결했습니다.

간부 조합원 개발 호치민시 빈꺼(Binh Co) 동에 노동조합 설립

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8월 8일 호치민시 노동총연맹 산하 8번 지역 관리 실무 그룹은 코뮌 및 구 노동조합과 함께 조합원 개발을 촉진하고 CDCS를 설립하고 있습니다.

노동조합 점심 식사에서 30만 동 식사

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8월 8일 하이퐁 신항 국제 컨테이너 항만 유한회사/제20 군단은 노동조합 점심 식사를 조직했습니다.

칸호아 노동조합 간부 120명에게 환경 보호 및 산업 안전 기술 향상

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칸호아 – 노동 안전 및 위생 환경 보호에 대한 많은 지식이 노동조합에 의해 배포되었습니다.

타이응우옌 노동자들의 정착의 꿈이 점차 현실이 되고 있습니다

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타이응우옌의 다이탕 사회 주택 프로젝트는 저소득 노동자들이 직장 근처에 정착하여 지역 산업 단지 노동자들의 주택 수요를 해결하는 데 기여할 것으로 기대됩니다.

흥옌성의 거의 450명의 조합원과 노동자들이 사이버 공간에서의 사기에 대한 홍보를 받았습니다

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흥옌 - 약 450명의 노조원과 노동자(NLD)에게 사이버 공간에서 사기 수법과 속임수를 홍보합니다.

낮은 임금으로 쓰레기 압력이 증가하는 껀터 환경미화원

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점점 증가하는 쓰레기 압력 속에서 껀터 위생 노동자들은 적은 수입 힘든 일 그리고 많은 건강 위험 속에서 생계를 위해 고군분투하고 있습니다.

노동자를 위한 복지 활동

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동쑤언 편직 유한회사 간부 간부 조합원 노동자들은 2025년 7월과 8월에 많은 복지 활동의 혜택을 받았습니다.

어려운 환경에 처한 호치민시 노동자 노조원 간부 방문 및 선물 증정

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호치민시 - 시 노동총연맹(LDLD)은 어려운 환경에 처한 노동조합원과 노동자를 지원하기 위해 100개의 선물을 증정했습니다.

탄호아의 한 마을에서 노동자 예술 공연 성황리에 개최

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탄호아 - 200명 이상의 아마추어 배우와 수백 명의 조합원 및 노동자들이 옌딘 코뮌에서 열린 노동자 예술 공연에 참가했습니다.

호치민시 노동자 857명에게 1인당 55 000동 상당의 노동조합 점심 식사 제공

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호치민시 - Thien Nam 투자 개발 주식회사 노동조합은 857명의 노동자를 대상으로 1인당 55 000 VND 상당의 '노동조합 식사'를 조직했습니다.

베트남 노동총연맹 베트남 석탄-광물 노동조합에서 조사 실시

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응오주이히에우 베트남 노동총연맹 부위원장이 이끄는 베트남 노동총연맹 실무단이 베트남 석탄광물 노동조합에서 조사를 실시했습니다.

베트남 전력 노동조합 꼰다오 전력 공급 프로젝트 시공 노동자 방문

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껀터 - 8월 7일 베트남 전력 노동조합은 110kV 속짱 - 콘다오 송전선로 시공 노동자들을 방문하여 격려했습니다.

안푸동 노동조합 기업과의 대화 강화

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잘라이 - 동 노동조합은 노동자와 사업주 간의 조화로운 관계를 구축하기 위해 직장에서 정기적인 대화 규정을 구축하는 것을 지원합니다.

플레이쿠 동 노동조합에는 6 344명의 조합원이 있습니다

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잘라이 – 동 노동조합은 조합원 간부 기층 노동자의 생각과 의견을 경청하여 간부가 정당한 권리를 보호하도록 지원할 것입니다.

노동자를 위한 문명화된 우아한 생활 방식 구축을 위한 다양한 솔루션

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하노이시 노동총연맹이 시작한 문화 표준을 충족하는 기관 부서 기업 건설 운동은 모든 수준의 노동조합에서 광범위하게 시행되었습니다.