노동조합

꽝응아이성 노동 연맹, 조합원에게 노동조합 사랑의 집 전달

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꽝응아이 - 성 노동 연맹은 조합원 까오레찌에게 "노동조합의 따뜻한 집"을 전달하여 가족이 안정적인 거주지를 마련하고 어려움을 극복할 수 있는 동기를 부여했습니다.

하노이 노동자들, 더운 날씨에 10m2 하숙집에서 고생

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하노이 - 맹렬한 폭염으로 인해 고향을 떠난 많은 노동자들이 약 10m2 크기의 하숙방에서 살면서 더욱 힘들어지고 있습니다.

타이응우옌에 2개의 기초 노동조합 설립

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타이응우옌 - 기초 노동조합 설립은 조합원 및 노동자의 정당한 권익 보호 역할을 강화하는 데 도움이 됩니다.

박닌성 노동총연맹 위원장, 기초 노동조합에 대한 대화 및 어려움 해소

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6월 25일, 탁 반 쭝 베트남 노동총연맹 상임위원, 성 노동연맹 위원장이 기초 노동조합과 대화했습니다.

떠이닌에서 300명 이상의 노동자에게 교통 법규 홍보

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떠이닌 - 다첸 회사 노동자 300명 이상에게 교통 법규 지식, 안전 운전 기술을 보급하여 통행 시 준수 의식을 높였습니다.

안장 노동조합의 강력한 혁신

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2023-2025년 기간은 안장성 노동조합 활동의 질적 양적 변화를 분명히 보여주는 많은 뛰어난 결과를 기록했습니다.

꽝찌 노동조합 32 583명의 노동자 지원

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꽝찌성의 각급 노동조합은 폭우와 홍수로 피해를 입어 어려운 시기에 조합원 간부 노동자들과 동행하며 적시에 지원을 제공했습니다. 지원 프로그램은 간부에 대한 사랑을 계속 확산하고 단결 정신을 강화했습니다.

노동자들에게 설날 보너스를 조기에 지급할 것을 제안

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2026년 설날이 다가옴에 따라 호치민시의 기초 노동조합(CDCS)은 설날 보살핌 계획을 적극적으로 세우고 기업에 노동자에게 설날 보너스를 지급할 것을 제안했습니다.

박닌성 노동조합에는 578 488명의 조합원이 있습니다

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지난 기간 동안 박닌성 노동조합 각급 조직은 조합원 개발 사업을 강화하고 특히 비국영 부문 기업에서 간주 노동조합 기초 조직을 설립하여 강력한 노동조합 조직 구축에 기여했습니다.

박닌성 GDNN-GDTX 센터 교사 급여 지급 지연

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박닌성 르엉따이 직업 교육 - 상설 교육 센터(GDNN-GDTX)의 수십 명의 간부와 교사는 2025년 10월과 11월 두 달 동안 체불된 급여를 지급받았습니다.

2026년 7월 1일부터 국가 비축 담당자에 대한 간부 정책

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2025년 국가 비축법은 국가 비축 업무 담당자에 대한 정책 체제에 대해 규정합니다.

노동자를 위한 신장 건강 지원 부추 잎 조리법

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신장 건강은 힘든 일을 자주 하거나 높은 압력을 받는 사람들의 체력과 장기적인 작업 능력을 유지하는 데 중요한 역할을 합니다.

Vietsovpetro 노동자들의 삶에서 소득 안정

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호치민시 - 2025년에는 시장에 많은 불리한 변동이 있었음에도 불구하고 Vietsovpetro 노동자들의 소득과 생활이 안정적으로 보장됩니다.

쩐옌 노동조합 '조합원 감사' 프로그램 개최

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라오까이 - Tran Yen 코뮌 노동조합은 최근 의료 센터 및 Yen Bai 실크 딸기 합자 회사와 협력하여 '조합원에게 감사드립니다' 프로그램을 조직했습니다.

빈롱 노동조합 다중 플랫폼 디지털 미디어 구축에 착수

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빈롱 - 2025-2030 임기 빈롱성 노동조합은 조합원에게 더 가까이 다가가기 위해 다중 플랫폼 디지털 커뮤니케이션을 구축하는 목표를 설정했습니다.

젊은 노동자는 콜레스테롤 상승을 피하기 위해 무엇을 먹어야 할까요

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우선 젊은 노동자들은 혈중 나쁜 콜레스테롤(LDL)을 낮추는 데 도움이 되는 요소이기 때문에 용해성 섬유질이 풍부한 음식을 우선적으로 섭취해야 합니다.

하이바구 소속 118개 노동조합 지부에서 대회 성공적으로 개최

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하노이 - 하이바구 노동조합은 2025-2030년 임기 기초 노동조합 총회를 100% 기한 내에 완료했습니다.

까오방 어려운 조합원에게 '노동조합의 따뜻한 보금자리' 지원금 전달

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까오방 - 꽝우옌 면의 어려운 조합원들이 방금 106 노동조합의 따뜻한 보금자리 지원금을 받았습니다.

청년 노동자 문화 거주 지역 출시

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호치민시 - Binh Hung Hoa 구 노동조합 청년 노동자 문화 거주 지역 공동 출범.

람동 100명의 심판 및 노동 조정관의 전문성 향상

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람동 - 100명 이상의 중재인과 노동 조정관이 법률 지식과 노동 분쟁 해결 기술 향상 교육을 받았습니다.