노동조합

쩐티킴로안 여사, 후에시 노동총연맹 위원장 직책 유지

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후에 - 시 노동총연맹 집행위원회는 쩐티킴로안 씨를 제16대 시 노동총연맹 위원장(2025-2030년 임기)으로 선출했습니다.

타이응우옌 노동조합 간부 90명에게 직무 교육 실시

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타이응우옌 - 기초 노동조합 간부 팀의 역량과 실무 기술을 향상시키기 위한 연수 과정.

6개월 동안 산업통상부 조합원 돌봄에 약 550억 동

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7월 6일, 라오까이에서 베트남 산업통상 노동조합은 결의안 및 결론 이행에 대한 중간 결산 회의와 상반기 업무 중간 결산 회의를 개최했습니다.

다낭 노동조합, 노동자와 정기 대화 개최

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다낭 - 세도 비나코 회사 노동조합, 노동자와 정기 대화 개최.

다낭시 손짜동 노동조합, 8개 기초 노동조합 설립

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다낭 - 손짜동 노동조합, 8개 기초 노동조합 출범, 신규 조합원 299명 가입.

송홍 중급 학교 교사가 공무원인지 노동자인지 혼란스러운 확인

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푸토 - 푸토 직업 전문 대학의 보고서에 따르면 송홍 중급 학교 합병의 어려움 중 하나는 이 학교의 29명의 간부가 공무원인지 노동자인지 확인하기 어렵기 때문입니다.

2026년 4월 30일 - 1월 5일 연휴 노동자 보너스는 얼마입니까?

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4월 30일 - 5월 1일 연휴 보너스는 의무 사항이 아니며, 고용주는 사업 결과와 노동자의 업무 완수 정도에 따라 결정합니다.

2026년 새로운 규정에 따른 공무원, 공무원의 사회 주택 구매 조건

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현재 사회 주택에 대한 규정은 실제 수요가 있는 대상에게 적절한 지원을 보장하기 위해 소득 및 주택 상태에 대한 명확한 조건을 설정합니다.

Li Ding Xiang Machinery Equipment Co., Ltd.(베트남) 풀뿌리 노동조합 설립

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박닌성에 있는 리딩샹 기계 장비 유한회사(베트남) 노동조합은 27명의 기초 노동조합

흥옌의 회사가 창립 15주년을 맞아 노동자들에게 선물을 증정했습니다

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흥옌 - 타이빈에 있는 야자키 하이퐁 베트남 유한회사는 4,600명 이상의 노동자에게 감사 선물을 전달했습니다.

연금과 노인의 재정 자립 비법

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하노이 - 매달 연금에서 지출을 스스로 결정하는 것은 노인들이 의존감과 열등감을 없애고 자신감 있고 긍정적으로 살 수 있도록 돕습니다.

다낭시 탄케동 노동조합, 기초 노동조합 간부 교육 실시

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다낭 - 탄케동 노동조합은 노동조합 활동 회의 및 기초 노동조합 간부 교육을 조직했습니다.

다낭 기초 노동조합, 남성의 날 기념 활동 개최

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다낭 - Premo Vietnam 노동조합은 2026년 4월 6일 남성의 날을 기념하는 활동을 조직합니다.

다낭 3개 동 노동조합, 노동자의 달 달리기 대회 - 단결의 발걸음 개최

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다낭 - 호아칸, 리엔찌에우, 하이반 3개 동 노동조합, "노동자의 달 - 2026년 단결 달리기" 달리기 대회 개최.

경쟁이 어려워 중소기업은 다양한 노동자를 채용합니다

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대기업과의 대우 경쟁이 불가능하여 많은 소규모 기업들이 생산 활동을 유지하기 위해 노동자 대상을 확대했습니다.

노동자는 2026년 4월 30일 - 1월 5일 휴일에 보너스를 받을 수 있습니까?

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노동자가 2026년 4월 30일 - 1월 5일 휴일 보너스를 받을 수 있는지 여부는 생산 및 사업 결과에 따라 고용주에게 달려 있습니다.

다낭시 디엔반동 노동조합, 노동의 아름다움 사진 공모전 시상

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다낭 - 디엔반동 노동조합, 2026년 1분기 업무 회의 및 "노동의 아름다움" 사진 공모전 시상.

노동자를 위한 당에 대한 인식 훈련 조직

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타이응우옌의 많은 노동자, 근로자들이 당에 대한 지식을 함양하고 정치적 인식을 높였습니다.

다낭시 흐엉짜동 노동조합, 간부 대상 디지털 기술 교육 실시

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다낭 - 흐엉짜동 노동조합은 디지털 기술, AI 및 노동조합 재정 업무 기술 교육을 조직합니다.

다낭 노동조합, 노동자 정기 건강 검진 실시

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다낭 - Huy Hoang II 의류 유한회사 노동조합은 노동자를 위한 정기 건강 검진을 공동으로 조직합니다.