노동조합
노동자들이 주도적으로 기술을 숙달합니다
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노동조합이 시작한 경쟁 운동에서 노동자들이 기술을 향상시키고 생산성을 높이며 소득을 개선하는 데 도움이 되는 작은 이니셔티브와 학습 정신.
계약 형태 변경, 기숙사 급식 직원 23명 어려움 겪어
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계약 형태를 변경한 후 꽝찌의 많은 기숙사 급식 직원의 수입이 급격히 감소하여 여름 3개월 동안 급여가 지급되지 않았습니다.
노동자들이 창작 대회를 통해 AI를 배우고 있습니다
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업무 처리 및 정책 커뮤니케이션에 AI 인공 지능을 적용하는 지식과 기술을 갖추기 위해 호안끼엠 구 노동조합(하노이)은 AI 간행물 창작 공모전 "호안끼엠 노동조합 혁신 - 먼 곳으로 연결"을 시작했습니다.
거의 200명의 노동자를 대상으로 생식 건강 지식 및 육아 기술 연수
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후에 - 노동조합은 약 200명의 간부 조합원을 대상으로 생식 건강 클럽 노동법 및 부모 되기 프로그램을 조직합니다.
간부 간부 공무원 노동자의 90%가 기술 수준 향상을 위한 학습에 참여하도록 노력합니다
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하노이 – 남탕롱 병원 노동조합은 조합원 및 노동자의 90%가 기술 수준 향상을 위한 학습에 참여하도록 노력하는 목표를 설정했습니다.
노동조합원과 근로자를 위한 2026년 병오년 설날 보살핌 활동 시행
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하노이 – 11월 22일 하노이시 노동총연맹은 부서가 2026년 병오년 설날을 위한 활동을 시행하고 있다고 밝혔습니다.
2025년 남까우끼엔 스포츠 축제에서 노동자와 기업 간의 유대 강화
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하이퐁 - 2025년 남까우끼엔 스포츠 축제가 스포츠 정신을 확산하고 기업 노동자 및 지역 사회를 연결하면서 막을 내렸습니다.
2025-2030 임기 제30차 번돈 임업 회사 노동조합 총회
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꽝닌 - 11월 22일 반돈 임업 유한책임회사 노동조합은 2025-2030년 임기의 제30차 노동조합 대회를 개최했습니다.
라오까이 선수 200명 2025년 피클볼 대회 참가
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라오까이 – 11월 22일 성 노동총연맹은 당위원회 성 인민위원회와 협력하여 각급 당 대회의 성공을 기념하는 피클볼 대회를 개최했습니다.
하람 탄맥 -300m 이하 수준에서 탄광 채굴 정복
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꽝닌 - - -50~300m 높이에서 석탄을 채굴하고 있지만 향후 몇 년 동안 생산 면적을 확보하기 위해 하람 석탄은 석탄층을 -300m 아래로 확장하기로 결정했습니다.
Hau Giang 제약 합자 회사 노동조합 노동자를 돌보기 위해 550억 동 이상 지출
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하우장 제약 주식회사 노동조합(CDCS) 제16차 대회는 2025년 11월 24일에 개최될 예정입니다. 이는 새로운 임기 동안 단위의 목표 밀라 목표 밀라 방향 목표 밀라 임무를 결정하고 CDCS를 더욱 강력하게 구축하는 데 기여하는 중요한 행사입니다.
500명 이상의 조합원과 노동자에게 무료 서비스를 제공하는 극다 지아 다오 영화 상영
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호치민시 - 500명 이상의 노동조합원과 노동자들이 몰디다오 지아 다오 무료 영화 상영회에 열정적으로 참석했습니다.
새로운 상황에서 임무를 잘 수행하기 위해 운영 관리 방식을 혁신합니다
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호치민시 - DIC 그룹 노동조합은 새로운 상황에 더 잘 적응하고 임무를 더 잘 수행하기 위해 관리 방식과 운영 방식 모두에서 혁신할 것입니다.
Nguyen Quoc Trung 씨 Can Tho 직업 전문 대학 노동조합 위원장으로 임명
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껀터 - 11월 22일 껀터 직업 전문 대학 노동조합(CDCS)은 2025-2030 임기의 제19차 대회를 개최했습니다.
람티응옥하 여사 띠박 유한회사 노동조합 위원장 재선
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Vinh Long - Ty Bach Co. Ltd. 노동조합은 Lam Thi Ngoc Ha 여사가 새로운 임기의 회장으로 재선되었을 때 105명의 대표가 참석한 가운데 제3차 총회를 조직했습니다.
노동자 1 000명에게 무료 건강 검진 및 건강 상담 제공
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호치민시 노동총연맹은 '노동자 건강을 위하여'라는 축제를 개최하여 1 000명의 노동자에게 무료 건강 검진 및 상담을 제공하고 선물을 증정합니다.
