노동조합

VNPT 노동조합, "조합원 문의 - 노동조합 답변" 프로그램 시행

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VNPT 노동조합은 급여, 복지 및 개인 소득세와 관련된 주제로 "조합원 문의 - 노동조합 답변" 프로그램 3호를 시행합니다.

하노이에서 30세 미만 노동자가 채용 우세

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하노이의 기업들은 취업 박람회에서 채용 수요의 거의 45%를 차지하는 30세 미만 노동자를 우선적으로 채용하고 있습니다.

하이퐁에 4개의 새로운 기초 노동조합 설립

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하이퐁 – 4개의 새로운 기초 노동조합이 설립되었으며 53명의 노동자가 베트남 노동조합 조직에 가입했습니다.

다낭, 각 노동조합 간부에게 지역 할당

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각 산업 단지를 담당 간부에게 할당하는 것에서 시작하여 다낭 노동조합은 기업을 적극적으로 찾고, 노동자에게 접근하고, 설립 후 기초 노동조합을 면밀히 주시하는 방향으로 조합원 개발 방식을 변경하고 있습니다.

노동자들이 "통 폭발" 게임 앱을 삭제하도록 홍보 혁신

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사이버 공간에서 노동자 및 근로자를 보호하는 작업과 관련하여 껀터시의 기초 노동조합(CĐCS) 위원장(익명 요청)이 자신의 부서에서 효과적인 홍보 방향에 대해 노동 신문과 공유했습니다.

다낭 기업, 1,000명의 노동자에게 교통비 지원

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다낭 - Celebrity Fashion Vina Co., Ltd.라는 기업이 교통비 어려움을 나누기 위해 각 노동자에게 20만 동을 지원했습니다.

2026년에 노동자들이 퇴사하는 4가지 주요 원인

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Anphabe 회사에 따르면 2026년에는 노동자들이 퇴사하는 원인이 이전과 크게 달라졌습니다.

디엔비엔, 생산 및 사업에서 산업 안전 및 위생 강화

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디엔비엔 - 산업 안전 보건(ATVSLĐ) 강화 및 조합원의 소득 증진은 각급 노동조합에서 시행 중인 핵심 문제입니다.

응이아로 노동조합, 자연 재해로 피해를 입은 조합원 긴급 지원

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라오까이 - 많은 조합원 가정이 피해를 입은 폭풍우가 발생하자마자 응이아로동 노동조합은 즉시 방문하여 위로하고 지원금을 전달했습니다.

바우방사 노동조합, 우수 여성 노동자 운동 인재 발굴

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호치민시 - 3월 30일, 바우방 코뮌 노동조합은 2026년 제1회 바우방 코뮌 "우수 여성 노동 운동 인재 찾기" 대회에서 상을 수여했다고 밝혔습니다.

람동 노동조합, 비국영 기업에서 조합원 개발 가속화

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람동 - 노동조합은 비국영 기업에서 기초 노동조합 설립을 추진하고 조합원을 개발하며 조화로운 노사 관계 구축을 위한 기반을 마련합니다.

기초 노동조합, 온라인에 퍼진 정보에 대해 노동자들과 의견 교환

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닌빈 - 꼬레사 기초 노동조합이 온라인에 퍼진 정보에 대해 알아보기 위해 노동자들과 의견을 교환하고 있습니다.

베스톤 흥하 기업은 노동자들을 돌보고 동기를 부여합니다

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흥옌 - 흥하 베스톤 기업은 노동자에 대한 포상과 감사를 강화하고, 경쟁, 창의성 및 생산에 대한 헌신을 위한 동기를 부여합니다.

동나이에서 어려움을 겪는 조합원 가족 지원

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동나이 - 제이슨 퍼니처 베트남 유한회사 노동조합은 회사 내에서 어려움을 겪고 있는 여성 조합원 가족을 지원하기 위해 운동을 벌였습니다.

고용주는 젊고 갓 졸업한 노동자에게 무엇을 기대합니까

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갓 졸업한 학생, 젊은 노동자는 경쟁 기회를 늘리고 노동 시장에 적응하기 위해 고용주의 새로운 요구 사항을 명확히 알아야 합니다.

초여름 폭염, 수도 노동자들은 건강을 보호하기 위해 적극적으로 방법을 찾고 있습니다

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하노이 - 무더운 날씨로 인해 노동자들은 햇볕과 더위를 막기 위해 더 많은 방법을 찾아야 합니다.

하이퐁에 190명의 조합원을 가진 기초 노동조합 설립

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하이퐁 - 3월 30일 오후, 시 노동 연맹은 HIO PRO 스포츠 용품 유한회사(베트남) 노동조합 설립 결정을 발표했습니다.

75세 이상인 사람에 대한 2026년 사회 연금 수령액

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75세 이상인 사람에 대한 2026년 사회 연금 수령액은 어떻게 규정될 것인가는 응우옌안 씨(흥옌)의 질문입니다.

조합원 및 노동자에게 법률 보급 강화

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뚜옌꽝성 노동 연맹은 지역 내 단위와 협력하여 조합원과 노동자에게 법률 홍보 및 보급을 조직합니다.

사회적 대화 촉진을 위한 협력 강화 제안

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하노이 – 베트남 노동총연맹은 노르웨이 총노동조합에 사회적 대화 촉진을 포함한 여러 분야에서 협력을 계속 강화할 것을 제안했습니다.