기층에서 좋은 방법
노동자가 디지털 전환 기술을 향상시킬 수 있는 조건 조성
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노동자의 디지털 전환 기술을 실질적이고 실질적으로 향상시키기 위해 베트남 은행 노동조합은 2026년 "은행 산업 디지털 전환" 대회를 개최할 예정입니다.
산업 안전 문화 구축에 대한 믿음 고취
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기술 응용, 디지털 전환은 베트남 노동총연맹의 "2025-2030년 단계에서 직장 내 산업 안전 문화 구축을 촉진하는 노동조합" 프로젝트를 시행하는 내용 중 하나입니다.
주방, 주초 활동에서 선거 홍보
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국회 및 각급 인민위원회 대표 선거가 다가오는 며칠 동안 빈롱성의 기업에서 일하는 많은 노동자들이 상주 지역으로 돌아오는 대신 임시 거주지에서 투표권을 행사하기 위해 등록하여 투표 참여를 용이하게 했습니다.
탄호아 노동조합, 행복한 노동자 가정 건설에 동행
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탄호아 - 노동조합은 특히 "부모와 자녀 연결의 날" 활동과 같은 많은 실질적인 프로그램을 통해 노동자들이 행복한 가정을 건설하도록 지원했습니다.
잘라이 노동조합, 손재주 경연 대회를 통해 베트남 설날의 정신 확산
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잘라이 - 성 노동조합이 주최한 "손재주 좋은 조합원 - 베트남 설날의 영혼을 지키다" 대회는 활기찬 설날 분위기를 조성하여 조합원과 노동자를 결속시키는 데 기여했습니다.
당 창건 기념일을 기념하는 노동조합 연말 만찬
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많은 기초 노동조합이 기업과 협력하여 노동자를 위한 노동조합 연말 식사를 조직하고, 어려운 상황에 처한 조합원과 노동자에게 선물을 전달하고 지원하는 것과 결합했습니다.
베트남 과학 기술 노동조합은 2025년에 4,021개의 기초 수준 주제 및 이니셔티브를 가지고 있습니다
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2025년 베트남 과학 기술 노동조합은 4,021개의 기초 수준 주제 및 이니셔티브, 58개의 산업 수준 주제를 보유하고 있습니다.
산업 단지 이전 시 노동조합이 노동자들과 동행
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수십억 달러 규모의 철도 프로젝트를 지원하기 위해 라오까이의 동포머이 산업 단지 전체가 이전해야 합니다. 고용과 생활에 대한 큰 혼란에 직면하여 각급 노동조합이 개입하여 사색을 파악하고 어려움을 해결하며 기업과 노동자들과 동행했습니다.
박닌 기업, 노동력 유치를 위해 인센티브 출시
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2026년 초 박닌의 많은 기업들이 날로 증가하는 주문량을 충족하기 위해 노동력을 유치하기 위한 인센티브 프로그램을 시작했습니다.
고품질 인력은 사회 보장 정책과 연계되어야 합니다
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많은 노동조합 간부와 노동자들은 당 제14차 전국대표대회의 성공에 기쁨을 표하고 당국이 대회 정책을 조속히 시행하기를 희망하며, 그중에서도 조합원과 노동자를 돌보는 것과 관련된 고품질 인력 개발에 중점을 두기를 희망했습니다.
다낭 노동조합, 베트남 영웅 어머니 봉양에 동참
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다낭시 노동총연맹이 시작한 "보은" 운동에서 베트남 영웅 어머니 평생 봉양은 시내 많은 기초 노동조합에서 강력하게 호응하고 있습니다.
노동조합 설날 시장, 베트남 상품 소비 촉진
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2026년 빈응오 설날을 앞두고 공장 및 기업의 생산 속도와 함께 손라성 노동조합 각급 기관은 조합원 및 노동자를 위한 많은 활동을 시행하고 있으며, 그중에서도 온라인 형태의 "노동조합 설날 시장 - 2026년 봄" 프로그램이 두드러집니다.
노동조합, 1,000명 이상의 조합원에게 500억 동 이상 우대 대출 지원 협력
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2025년 인민공안 노동조합은 총 지원 잔액이 500억 동 이상인 1,000명 이상의 조합원에게 우대 대출을 지원하기 위해 협력했습니다.
베트남 투언 봉제 유한회사에서 1,000명 이상의 노동자들의 따뜻한 송년회 식사
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닌빈 - 1월 24일, 비엣투언 봉제 유한회사 노동조합은 회사 경영진과 협력하여 회사 내 1,000명 이상의 조합원, 노동자를 위한 송년회를 개최했습니다.
다낭 기초 노동조합, 노동자들을 위한 송년회 개최
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다낭 - 29/3 섬유 의류 주식회사 노동조합은 노동자들에게 2,400인분 이상의 식사를 제공하기 위해 "노동조합 연말 식사"를 조직했습니다.
