노동조합

Pao’s Sapa 호텔 노동조합, 노동자를 위한 레스토랑 기술 향상

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라오까이 - 기초 노동조합이 공동으로 조직한 레스토랑 직무 교육 과정은 파오스 사파 호텔의 노동자들이 직무 기술을 완성하는 데 도움이 되었습니다.

짱안 유산 유한회사 노동조합 설립

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닌빈 - 3월 31일, 호알루동 노동조합은 짱안 유산 유한회사 노동조합 설립 결정 발표식을 개최했습니다.

안장 노동조합, 군민 설날 활동 시리즈에서 다리 건설 운동

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안장 - 다리 건설 착공은 노동조합과 후원자의 공동 노력과 연결의 결과이며, 상호 사랑과 공동체를 위한 정신을 보여줍니다.

호치민시 산업 단지에서 일할 남성 노동자 100명 채용

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호치민시 - 가구 제조업체는 푸미 3 전문 산업 단지 내 공장에서 일할 일반 남성 노동자 약 100명을 채용해야 합니다.

닥락 노동조합, 조합원 개발과 연계된 노동자의 달 개최

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닥락 - 성 노동조합은 조합원 개발의 정점과 관련된 노동자의 달을 시행할 것입니다.

사쿠라이 베트남 노동조합 어려운 조합원과 계속 동행

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탄호아 - 사쿠라이 베트남 유한회사 노동조합은 제5호 태풍 피해를 입은 많은 어려운 조합원들을 계속 지원합니다.

다낭 대록현 노동조합 2025년 제1회 배드민턴 대회 개최 ️️

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다낭 - 다이록 코뮌 노동조합은 100명의 선수가 참가한 2025년 제1회 노동자-공무원-노동자 배드민턴 대회를 개최했습니다.

베트남 산업통상 노동조합 국가 성과 전시회 방문

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하노이 – 베트남 산업통상 노동조합은 '60년 독립 - 자유 - 행복 여정'이라는 주제로 조국 성과 전시회를 방문하는 대표단을 조직합니다.

19.5 회사 노동조합원 36명 추가 개발

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19.5 회사 노동조합은 2025년 초 몇 달 동안 회사가 36명의 노동자를 노동조합 조직에 가입시켰으며 4명의 우수 조합원이 당에 가입했다고 밝혔습니다.

2025년 7월 1일부터 서비스 기관을 통한 사회 연금 지급 규정

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사회 연금 수급 지급 서비스 조직과 관련된 규정은 법령 176/2025/ND-CP(2025년 7월 1일부터 효력 발생)에 언급되어 있습니다.

호치민시에서 법률에 맞지 않는 집단 노동 분쟁 초기 처리 절차

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호치민시 - 인민위원회 위원장이 지시하고 설립한 실무단은 노동 분쟁의 원인을 파악하고 노동자 집단의 요구와 염원을 파악할 것입니다.

기본 노동조합은 간부를 돌보고 전체 간부 조합원과 노동자에게 선물을 증정합니다

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호치민시 - 기초 노동조합은 기업 내 모든 조합원과 노동자에게 보살핌과 선물 증정 활동을 시행했습니다.

고령 노동자를 위한 고용 지원 정책

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2025년 고용법 제13조는 고령 노동자를 위한 고용 지원 정책을 규정합니다.

동탑성 노동총연맹 기관 쿠바 국민 지원 기부 운동 발족

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동탑 - 9월 8일 아침 지방 노동 연맹 기관은 쿠바 국민을 지원하기 위한 기부 운동을 시작했습니다.

동나이 115개 노동조합 지부 노동조합 점심 식사 최고 150 000 VND/인 제공

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동나이 - 노동조합 점심 식사 프로그램은 115개 기본 노동조합에서 시행되었으며 190 000명 이상의 조합원과 근로자가 혜택을 받았습니다.

꽝응아이 산악 지역 수백 명의 노동자에게 일자리 기회가 더 많아졌습니다

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꽝응아이의 농산물 가공 공장이 막 가동에 들어가면서 수백 명의 산악 지역 노동자들에게 일자리 기회가 열렸습니다.

베트남 중앙은행 푸토성 라오까이성 뚜옌꽝성에 낡은 집 철거 지원

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9월 7일 베트남 중앙은행은 푸토 브라 라오까이 뚜옌꽝의 3개 성에 임시 주택 및 허술한 주택 철거 자금을 지원했습니다.

하이퐁 노동조합 조합원 개발 가속화

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간부 통합 후 하이퐁시 노동조합은 간부 조직을 신속하게 안정시키고 간부 조합원 개발에 집중하며 2025년까지 85 000명의 노동자 개발 계획을 완료하기 위해 노력합니다.

박닌(Bac Ninh)성 띠엔퐁(Tien Phong)동에서 1인당 75 000동 상당의 노동조합 점심 식사

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노동조합 점심 식사 프로그램은 최근 Doowon Tech Vina 유한회사(박닌성 띠엔퐁찬동)에서 개최되었습니다.

노동조합 점심 식사를 통해 국경 노동자들의 마음을 따뜻하게 하다

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따뜻한 노동조합 식사는 간부 간의 거리를 좁히고 노동조합 조직과 랑 지역 국경 지역 노동자 간부 간의 유대감을 더욱 강화했습니다.