공무원
여성 공무원, 공공 부문에서 17년 근무 후 창업 위해 퇴사
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월급 960만 동의 공공 부문에서 17년 동안 근무한 후, 여성 읍급 공무원은 창업을 위해 퇴직하기로 결정했습니다.
비상근 활동가, 새로운 배치 로드맵에 대한 신중한 방향 제시
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배치 방안에 직면하여 코뮌 수준의 비전문 활동가는 적절한 방향을 선택하기 위해 능력과 조건을 적극적으로 인식해야 합니다.
4월 24일 아침 뉴스: 행정 재편 후 코뮌 수준의 비상근 인력 평가
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4월 24일 아침 뉴스: 행정 재편 후 코뮌 수준의 비상근 인력 평가; 우기 전에 1,700억 동 규모의 홍강 제방 진행 속도 경쟁;...
하이퐁은 공무 불시 감사를 실시하고, 이익 집단의 징후를 엄중히 처리할 것입니다
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하이퐁 - 시 인민위원회는 최근 업무 방식을 바로잡고 지역 정치 시스템의 운영 효율성을 개선하기 위한 계획을 발표했습니다.
각 읍급 부서는 7개 부서의 임무를 짊어지고 있으며, 읍 공무원은 업무 과부하 상태입니다
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국회의원은 각 읍급 부서가 7개 부서의 임무를 짊어지고 있어 기초 수준에서 공무원 업무 과부하가 발생한다고 밝혔습니다.
공무원은 학습 완료 및 지식 향상에 대한 평가를 받게 됩니다
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지시는 여전히 간부, 공무원, 공공기관 직원이 주도적으로 학습하고 지식을 향상시키지 못하는 상황이 있으며, 앞으로 평가 및 확인이 있을 것이라고 명시했습니다.
공무원을 위한 새로운 급여 정책이 연구 중입니다
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국회 부의장은 공무원, 공무원, 공공기관 직원에 대한 새로운 급여 정책이 연구 중이며, 관할 당국에 보고하여 의견을 구할 것이라고 밝혔습니다.
20시 뉴스: 중앙에서 지방까지 동기화된 급여 및 수당 개혁
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4월 18일 20시 뉴스: 중앙에서 지방까지의 급여 개혁; 하노이 교통 경찰, 운전면허 시험 전에 훈련생에게 사고 영상 보여주기...
직위별 공무원 및 공공기관 직원 비율을 검토하여 정원을 결정합니다
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정부는 각 기관, 부서, 조직의 기능 및 임무에 따라 직무 위치, 공무원 및 공공 기관 직원 비율을 검토하고 승인할 것을 요구합니다.
2026년 7월 1일부터 예상되는 간부 및 공무원의 보너스 제도에 대한 새로운 사항
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새로운 보너스 제도는 1/7부터 적용될 예정이며, 기준, 보너스 기금 및 사용 방법을 명확히 규정하여 공무원에게 보다 유연한 메커니즘을 제공합니다.
지방 당국, 읍급 비전문직 공무원 채용 가속화
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지방 당국은 규정된 마감일 이전에 코뮌 수준의 비전문가를 공무원으로 채용하기 위한 계획을 긴급히 검토, 시험 및 완료하고 있습니다.