노동조합 조직

호치민시에서 조합원 개발 돌파구 마련

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호치민시 노동조합은 2025-2030년 임기 동안 최소 80만 명의 조합원을 실제로 늘리는 임무를 제시했으며, 해결책은 자원 투자, 조합원 개발의 돌파구 마련, 비국영 부문 및 비공식 노동 부문 기업의 기초 노동조합(CĐCS) 설립입니다.

빈롱 노동자 13,500명 이상 노동조합 가입

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2026년 상반기에 빈롱성 각급 노동조합은 13,500명 이상의 신규 조합원을 개발하여 연간 계획의 51% 이상을 달성했으며, 이는 노동자를 위한 실질적인 권리로부터의 매력을 확인시켜 줍니다.

국제 관계 확대, 해상 노동자 돌봄 사업 수준 향상

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심층적인 통합 환경에서 베트남 해운 총공사 노동조합은 인적 자원의 질을 향상시키고, 국경 간 지원 네트워크를 강화하고, 해운 산업 노동자의 권리와 이익을 보다 효과적으로 보호하기 위해 국제 노동조합 조직과의 협력을 적극적으로 확대했습니다.

기초 노동조합은 4만 명의 노동자와 기업 간의 가교 역할을 잘 수행합니다

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창신 베트남 유한회사는 4만 명 이상의 노동자를 보유한 동나이에서 가장 많은 노동자를 고용하는 회사이며, 기업과의 조화로운 관계 덕분에 노동 분쟁이 발생하지 않아 행복한 회사로 비유됩니다.

폭풍우"를 극복하는 용기와 항공 노동자의 디지털화 여정

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베트남 노동조합 제14차 대회 환영 교류회에서 다오 만 키엔 베트남 항공 총공사 노동조합 위원장(총공사 노동조합)은 노동자(NLĐ)가 변화와 새로운 기술 시대에 적응하도록 동행, 보호 및 돕는 데 있어 노동조합 조직의 책임에 대한 많은 생각을 공유했습니다.

노동자의 창의성이 합당한 보상을 받을 때

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6월 3일 오후, 제14차 베트남 노동조합 대회 제5차 토론 센터는 "우수 노동, 높은 생산성, 좋은 소득 경쟁 운동 전개"라는 주제에 대해 논의하여 두 자릿수 성장 목표 달성에 기여했습니다.

노동조합 뉴스: 조기 연금을 받을 기회가 사회 보험 가입자를 유치합니다

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노동조합 뉴스: 제14차 베트남 노동조합 대회에 대한 많은 기대; 자발적 사회 보험 가입을 유도하는 연금에 대한 새로운 점...

기업은 노동자를 귀중한 자본으로 간주합니다

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약 30,000명의 노동자를 고용하는 Luxshare-ICT Co., Ltd.(응에안)는 지역 최고의 외국인 투자자일 뿐만 아니라 노동자들의 삶을 돌보는 데 있어서도 밝은 빛입니다. 양질의 교대 근무 식사부터 생활 환경 및 정신에 이르기까지 기업은 포괄적인 복지 생태계를 구축하여 인간 가치와 관련된 지속 가능한 개발 철학을 확인했습니다.

노동자를 중심으로 전문적이고 현대적인 방향으로 전면적인 혁신

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석탄 및 광물 산업이 구조 조정, 디지털 전환, 생산성 향상 및 고품질 인적 자원 유지 요구에 직면한 상황에서 베트남 석탄-광물 노동조합은 노동자를 중심으로 전문적이고 현대적인 방향으로 노동조합 활동을 전면적으로 혁신하는 방향을 명확히 설정했습니다.

국가 자원 개방에서 새로운 동력 창출

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두 자릿수 성장을 원한다면 베트남은 속도만 말할 수 없고, 더 중요한 것은 각 국가 자원이 국민과 노동자를 위한 더 나은 일자리, 생산성, 소득 및 생활로 전환되도록 개발 자원의 조직, 배분 및 운영 방식을 변경해야 한다는 것입니다.

생중계: 제14차 베트남 노동조합 대회 성대식 개막

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6월 4일 아침, 2026-2031년 임기 제14차 베트남 노동조합 대회의 성대한 회의가 개막되었습니다. 대회 개막식은 노동 신문과 베트남 노동조합 플랫폼에서 생중계되었습니다.

어려운 시기에 노동자들과 동행

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주택 지원, 교대 근무 식사부터 정신적 보살핌까지 꽝응아이성 노동 연맹은 노동자들의 든든한 버팀목이 되었습니다.

안장성 노동조합: 노동조합 활동을 개선하기 위한 내부 역량 개발

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안장 노동조합은 계속해서 내용과 운영 방식을 혁신하고, 기층 조직에 집중하고, 통합 후 내부 역량과 강점을 개발합니다.

국경 지역의 흔적과 혁신에 대한 열망

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2026~2031년 임기 제14차 베트남 노동조합 대회를 향한 뜨거운 경쟁 분위기 속에서 랑선성 전체 노동자, 공무원, 노동자들은 핵심 목표를 완수하기 위해 총력을 기울이고 있습니다.

철도 산업과 함께 새로운 발전 시대로 진입

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하쫑탕 베트남 철도 노동조합 위원장은 철도 산업이 강력한 구조 조정, 관리 모델 전환 및 경쟁력 강화 요구에 직면한 상황에서 노동조합 조직은 노동자와 기업 간의 가교 역할을 계속해서 확고히 하고 있으며, 동시에 철도 산업 현대화 과정에서 중요한 동반자라고 밝혔습니다.